悩みを聞いてくださりありがとうございます。 自分は40代女性です。 3年ほど前に異動になり、当初は問題なかったのですが、1年ほど前からその部署の女性グル

余計な感情を仕事に持ち込むなよ…と主はその相手に言いたいだろうけれど、主も同じ。

好きとか嫌いとか、関係ない話にどうこうするのはやめた方がいいですよ。

＞他のメンバーと露骨に態度を変えて接されたり、挨拶しても無視されたり、頂き物のお菓子が一人だけ配られなかったりの日々が続くのがツラいです。

どれも大した事じゃない話ですよ。

態度変えられてもいいじゃないですか。
挨拶して無視されても自分はちゃんと挨拶してればいい話。
頂きもののお菓子を配られなくてもそんなお菓子の事なんていいじゃないですか。必要不可欠なものでもないんだし。

そこは職場で仕事をする場。サークル活動の場でもなければ友達を作る場所でもないですよね。

自分は相手で態度を変えるような事はしなければいいし、返事が返ってこようが返ってこまいが自分の方は挨拶をすればいいし、自分は誰彼かまわずニコヤカに仲良くしていたらいい話。ただ仕事はちゃんと出来るようになればいい話。

そこで評価されるのは一番は仕事。
それ以外の事は２番目３番目の話。

相手は”嫌な事をしてやろう”と思ってしてきてる。ストレスを主にぶつけて晴らそうとしてきてるだけ。
それを嫌な事でもなんでもない平気な事としてしまえば相手もその嫌がらせをやる意味なくす。
逆にそれに反応してしまうと相手に餌を与えるだけ。

仕事にフォーカスしてればいい話だよ。
他の事は好きにさせててきにしないでいればいい話。
仕事さえちゃんとしていたらそのうち他にいいターゲット見つけたら主に近寄ってくるわ。