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介護職に向いている人ってどういう人なのでしょうか❓
２年前にヘルパー２級を取りました。
今、友達から訪問介護を一緒にやらない❓って誘われています。
私はみんなと何でも一緒にやることが苦手で、自分で考えてすすめられる仕事（生産管理）をしてきました。
私の弟の嫁さんが、ケアマネをしているので、介護の仕事について教えて貰ったのですが、施設も訪問もチームケアだから、自分の意見をもったり、支援内容に疑問をもったりする人は続かない。と言われました。
それを聞いて、私には無理だと思いました。
言われたことだけをやるのは、誰でもできることだし、人間はロボットじゃないから、意見や疑問をもつのが生きていくには必要だと言われて仕事をしてきたので、型にはまったことはしたことがありません。
他業種から介護に転職される方が多いと思うのですが、介護職は、どのような人が向いているのでしょうか❓
弟の嫁さんのいうことが正しいのでしょうか❓
介護職に興味はあります。
でも、向いていないことをして、周りの方に迷惑をかけては悪いので、悩んでいます。
介護職のことや、介護の現場のことなど、色々教えて頂けると有難いです。
宜しくお願い致します。
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認知症、精神疾患、統合失調症、ダウン症等々の病をお持ちの方の配膳〜便処理。
患者さんは、前触れなくキレたり殴ったりされます。
そこを上手く交わして行ければ大丈夫です。
急に豹変しますからね。
その方と付き合いが長くなれば、病気とも上手く付き合えると思いますが。
下の世話が嫌なら無理ですね。
う○ちや男の人の性器をさわる事が苦手なら尚更無理ですね。
失礼ですがいくら体力があっても年齢的に夜勤は無理だと思いますよ(私も主さんよりかなり年上なので)訪問介護は自転車で行き来するので主さんの体力なら大丈夫でしょう。ただ、個人対個人なので相性とかもあります。あまり親身になりすぎると亡くなったときにかなり落ち込みますよ。割りきりも必要です。デイサービスは介護＋レクなので意外とレクに苦労します。如何にして楽しんでいただくか…皆さんそこで悩んでいますよ。認知の軽い人から重い人、まったくクリアな人、いろいろいますから。
どなたかが仰ってますが、認知症とダウン症を一緒にされるのは違いますね。素人の意見かと思いました。認知症はそれまでの人生は普通に生きてこられてきた人生の先輩です。ダウン症は生まれつきの知的障害で理解能力は人によって様々です。私はデイサービススタッフでクリアな人から重い認知症の人まで介護しています。自分の子がダウン症ですから、その対応の仕方は全く違います。誤解のないように…。
主さん、悩んでいるなら一度介護の世界に飛び込んでみてはいかがですか？案ずるより産むが易しというじゃないですか。いろいろ経験してみて合わないと思えば辞めればいいと思います。辞めるのは簡単ですから。でも介護の醍醐味を知ると嵌まりますよ。
確かにチームケアなので、一人だけ決められた事以外をするのはダメです。
だったら24時間365日その利用者さんが亡くなるまで看てください。
って事になります。
ケアに関して自分の意見を言うのは構わないけど、内緒だよ。とか言って決められた事以外をしてしまうと、あの人はこれをしてくれた。なのに貴女はしてくれない。
あの人はこうやった。とか言うんだよね。
で、利用者からしたら自分によくしてくれる人はいいヘルパーさんになって、あの人がいい。とか指名もされる。
こちらとしたら、良かった受け入れてくれた。と思うが、あまりにも変な事をしていれば、ヘルパーだっていつかは辞める。
その時に貴女責任取れますか？ってなる。
だから上記に述べたように、決められた事以外するなら、24時間365日責任持って介護してくれってなる。
そんなの無理な話じゃないですか。
チームでケアするからこそ、ケアできるわけです。
在宅なら尚更それが重要になります。
１対１ですからね。おまけに利用者のお城にお邪魔するわけだからそういう事が理解出来ない人なら在宅は合いません。
私は在宅も経験ありますが、他社から引き継いだお客様で前の事業所がやり過ぎていた事があり、お客様から苦情もありましたよ。
前の事業所のヘルパーさんはこれをしてくれたが、ここは何もしてくれないって。。。
介護度が軽いお客様ほど面倒な事が多かったですね。
また、ケアプランに基づいての支援になるし、サ責の下で働くわけだから、初めての職種ならいくらちょっとした介護経験があっても、私は知ってます。オーラは出さないでいくのがいいです。
いくら経験があってもその職場では新人さんですからね。
また、介護は身内の介護が介護の全てではないので、新人らしく謙虚にいけば職場でも受け入れてくれると思います。
ただし、新人だから。。と何かに付けて新人を言い訳にし過ぎない事。
謙虚な姿勢と新人だから。。。と言い訳にし過ぎない事はどんな職種でも必要な事じゃないですか。
あまりにも上から目線だったり、新人だから。。って人は先輩達から可愛がられないからね。
年齢的に先輩ヘルパーさんや、サ責が年下とか有り得ます。
この世界は年齢より経験や勤続年数
私は30代ですが40代50代60代を指導してきました。
キレたりしましたよ（笑）
今日も60代の介福もってる新人を指導して、年下に指導されるのが嫌らしく逆切れされました（笑）
利用者に対する声かけもろくに出来ず、指導されて逆切れするような人はこの仕事には向かない。どんな仕事でも向かないとおもいました。
主さんがそういう事はしないなら、やってみてもいいんじゃないでしょうか
参考になるかどうかわかりませんが 私は昨年の１２月から 認知症施設で介護職として無資格でパートで働いています 高校卒業から営業一筋３０年サラリーマンしてきましたが 近年高齢化が進み 家庭においては年老いた家族が亡くなると 悲しみより ほっとするや やれやれやっと死んだか 等 営業先で耳にする事が多くなり 介護に興味をもち 知り合いを通じ今の施設にこれから働きながら資格を取るのを条件に雇ってもらいました 確かに利用者さんのお世話をするのは 各委員会を中心としたチームプレーですが 一人の利用者さんは 人間ですから その日 その時 容態 機嫌 ランダムに変化しますから 自分の考えをもって対処しないと 何かあれば取り返しがつきません 昔で言うなら 指示待ち人間には務まらないと思います 自分も人間 利用者さんも人間です 主さんなら利用者さんの立場に合った介護が出来るのではないですか お互い頑張りましょう
再レスですが
主さんは在宅は止めた方がいいですね。
そんな考えじゃ上と衝突します。
友人が上の立場なのかな？
なら上司の友人に好き勝手口出されて。って反感買いそう。孤立しそう。
教えてくれるとか以前の問題かと。。。
私だったら、新人がきて他のやり方があるのでは？とか言われたら気分悪いもん。
その家庭の経済的な事や家族の意向や本人の意向を踏まえて組まれてるプランに対してあ～でもない。こうしたらいいと思う。
とか疑問に思って割りきれないなら、在宅なんてダメだよ。
私は今はＧＨ勤務だけど、こうした方がいいなってあるあるけど、利用者の経済状況や家族の意向。ユニット長の考え様々なしがらみで出来ない事沢山ある。
やってあげたい。こうした方がいい。は一歩間違えば介護職員の自己満足になる。
また19さんの言いたいこと、私はわかりました。
私も、ん？って思いましたから。。
介護といっても 色々あります 人生の最後を看取る介護 今よりレベルるをあげてより良い人生をおくる介護 介護をする家人さんを助ける介護 主さんが本当に介護に興味があり 仕事がしたいなら色々考えるより トライしたらどうですか ここで一歩踏み出せないなら 残念ですが 無理かな？
ちゃんとスレを読んでいない、ド素人の方がいたのでキチンと読んで頂きたいですね(笑)。
ダウン症と認知症の何処が同じと、書いた覚えはないのですが。
あくまで、こちらが介護する以上、いろいろな症状をお持ちの方を観る覚悟があるかないかと聞いただけなんですけどね。
主さん、関係ないレスしてゴメンなさい。
勘違いされている方がいらっしゃったから。
無理をせず頑張って下さいね。
利用者側です（親が世話になった）。国が決めた「決まり」が、こと細かにあります。ｵﾘｼﾞﾅﾘﾃｨｰが求められる仕事でもないです。
18のレスなどを拝見しますと、向いていないように思われます。
また、ﾛﾎﾞｯﾄという表現は、現場の方にかなり失礼ではないかと思います。
まずは、
・お金が必要な人。(ガッツがあって、なかなか辞めない。ただし、労働に見合った給料かと言うと疑問)
・人が好き。
・体力がある。
・やる気がある。
・理不尽な事を言われても、笑顔で対応、またはイヤミで返せる。
・女性が多い職場なので、女の人とうまくやっていける。
あとは
・家事が得意
・手先が器用
とかかな。(家事の延長線上の仕事が多い)
私は訪問ではないけど、精神科病院でヘルパーしています。
内容は排便処理・体位交替・入浴介助・食事介助・掃除などなど、1さんの言うのとだいたい同じです。
私は手先は器用ではないし、職場で理不尽な事も多いから、しょっちゅう嫌になって辞めたくなる事も多い。
けど、社会的弱者の役に立ててるとか、自分が必要とされている気がするとか、かわいいおじいちゃん・おばあちゃん👴👵と接する事ができる💖✨とか、この仕事なりの魅力もある。
資格があるなら、体験的に始めてみるのも手です。
ムリな人はすぐに辞めます。
むしろ逆ですね。型にはまったことしか出来ない人には介護は向きません。だって臨機応変、ケースバイケース、折り合い、本音と建前、バランス、グレーetc…。そんなこんなで成り立っている世界だからです。介護は人生そのもの、縮図の様なものです。だから誰でも出来る仕事ではないんです。
No.27
けど、社会的弱者の役に立ててるとか、自分が必要とされている気がするとか、かわいいおじいちゃん・おばあちゃん👴👵と接する事ができる💖✨とか、この仕事なりの魅力もある。
⬆のような記載ができる２７さんも介護向いていません。
弱者とかかわいいとか
上から目線で
人生の先輩に対する敬意
人間に対する気持ち
欠如しています。
現段階では主さんは向いてません。
訪問は『ほうれんそう(報告・連絡・相談)』をキチンとしないと連携取れません。
また誘惑がいっぱいありますよ。利用者さんと１対１だから余計。
いくらヘルパー講習で教えられてても慣れてくると…やっちゃう人いますね。ちょっとしたﾓﾉを貰ってきたり…とか💧
あと"自分の意見を持ったり、支援内容に疑問を持ったり"は、当然あってもいいんですよ。
ﾆｰｽﾞは時が経つにつれて変化する方もいますから、疑問もたれたら上司(ｻ責・管理者)に"相談"と言う形で話せば良いんです。
事業所によって、堅いところや緩すぎなとこなど様々なので、主さんは１度経験してみたらいいと思います。
まず、やってみなけりゃわからないので、賃金的に生活に影響なければ、ﾁｬﾚﾝｼﾞしてみて下さい🙇
みんな"どんなものかな～""折角ヘルパー取ったから"など結構安易な考え方で来る方も多いので、合わなかったら合わないで辞めれば良いし、あまり堅くならずに経験してみたら良いと思います。
～お節介なｻ責より～
介護の仕事してます。
意見を持って仕事する いいじゃないですか！
逆に他に同調してる人ほど、介護というか
組織内の仕事は 向かないのでは？
意見が違い 辞めていく人がいるって
結局、その人の逃げですよ
時に意見を合わすことも大事。
でも、間違ってると思う事に 合わすのは、NGです。
自分の信じる道を進んでください！
他人の意見に惑わされないで
途中から一括のお礼になりすみません。
色々身近な介護職の知人、友人、顔見知り…にも、介護職のことなどを聞いてみました。
料理を作ったことや自分の家の掃除もしたことが無いような若い方や中年の男性が、グルホや訪問で食事作って、高齢者や障害のある方が、納得する介護をうけられると思う❓
他業種で人間関係が悪くて鬱になる人が、対人間の仕事が勤まる❓
自立支援の為の介護なのに、転倒事故で訴訟になるからって、座らせっぱなしの介護施設。
こういうことに疑問を持たない人しか、務まらない業界だと言われました。
介護技術は馴れれば、できるようになるけど、人生経験は年齢や社会経験で身に付くもの。
人生の先輩を相手にする仕事なのに、介護職経験ばかり重視して、心が足らない業界だと、言われました。
私がこういう業界に入っても、不満ばかりで仕事することになりそうで、無理なのかも…❓って思ってしまいました。
主さんの見解はそういう意味のことで向く向かないを決めたい話だったのだね
そもそも人生経験を観てくれとﾌﾟﾗｲﾄﾞある人は介護の資格など興味ないしとりませんよ
素直になって勤めればいい
話はそれで変わる
色々な方向から相手をみて、向き合い、疑問や改善提案などを言うことが、タブーな業種なんだとわかり、介護職はやめます。
誰でもできる仕事のはずなのに、閉鎖的な体質では、私は納得して働くことができません。
アドバイスくださった方々、ありがとうございました。
私の職場では、ﾐｰﾃｨﾝｸﾞして、病院なので患者さんとの関わり方・対策など話し合いますよ。
長くやっている人も多いけど、皆聞くと異業種からの転職多いです。
改善策を言うにも、策自体だけじゃなくて、ｽﾀｯﾌ同志のｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝの仕方もあると思います。
介護って皆考え方が様々なので、皆色々な事言うけど、そんな事気にしなくていい。
人間、皆考え方が違うのは当たり前なのだから。話し合って、答えを導けばいいと思うのです❤
端から、何もしないで撤退するのは、もったいないと思いますよ✊❤✨
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