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店側も早く辞めてほしいと思う…
すぐにでも今のバイトを辞めようか迷っています。
今のバイトを始めてから5ヶ月になります。初バイトだったので最初は何もかも不慣れだったのですが、さすがに半年近く経てば、誰でもうまくこなせるのは私もよくわかっています。
私はというと、いつまで経ってもやることが遅い・間違えるなど本当に迷惑かけっぱなしで、相当周りも嫌がっていると実感しています。もちろん、怠けてるわけではないです。
もう少し続けてみれば慣れで出来るようになる、ダメなままで辞めずにとりあえず頑張ろう、などと以前は考えていましたが、本当に毎回のように迷惑かけて、毎回間違いを指摘されたりするので、逆にすぐ辞めた方がいいな。という考えにたどり着きました。
「同じお給料なんだから、他の人が不公平になるのはわかるよね。」
「○○(私)さん以外の時は、みんな時間どおり終われるんだよね。」
「一緒に働いてる人の負担を考えれば早く終わらせよう！って思えるはず！」
「人の命預かって働いてると思えば、ミスしないと思います。」←食べ物の廃棄の事
最近言われたことです。とても正論だと思います。
辞める時は、やっぱり最低一ヶ月前に伝えることが常識なのでしょうか？
この文面だけだと発達障害？などと思う方いらっしゃると思いますがそうではなくただトロいだけかと思います…
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学生なんだから、バイトも楽しくできる所を探せば良いよ。
ただ単に合わなかっただけだと思うし、今まで経験なかったのだから、仕方がないよ。
はじめてのバイトで、こんな事を言うような人達の下で働いてたら、そりゃミスをするのを怖れて成長なんてできないって。
誰に言われたか知らないけど、正論とかじゃなく、店側から見た勝手な言い分にすぎないから気にしなくて大丈夫。
人件費をけちるためにバイトを雇っているわけだから、学生だったら、はじめてバイトをする人が多いから、もっと伸び伸びと働けるようにすべきだよ。
店側の日頃の指導の仕方が悪すぎだね。
まずは聞いてみてはどうかな｡
主さんのｽﾚ文にある通りのこと､きちんと一人前に仕事をこなしたいと意欲を持っている､頑張りたいけど迷惑になっているなら辞めるべきかと考えている｡
と､仕事の指導者と雇主に相談されてみてはどうかな｡
辞めて欲しいというような職場なら､育てる意欲の無い会社なので即辞めていいと思うよ｡
私なら仕事で一番大切なのは意欲だと思うので､絶対に一人前にしてあげる｡
伸びしろは本人のやる気と指導者の根気に掛かってるんだから｡
成長は一人一人違うし､指導者も一律に指導してるんだったら馬鹿だしね｡
主さんのやる気は宝だよ｡
続けるとしても､違うﾊﾞｲﾄに就くとしても頑張ってね｡
主さんさ飲食店で勤務されているんですか？私がもし店長さんの立場でも同じような事いうと思います。店長さんは主さんにプレッシャーをかけたらできると思ってるのかもしれません。確かに言われる方の立場はストレスたまるし、自分でも分かってる事言われたら嫌ですよね。けど、そこで辞めたらダメです！根気よく粘ってがんばれば将来絶対役にたつ時がくる！要領よく仕事をこなすには少しの頭脳を使い、後は体で覚える。私は以前店長をやっていたのですがお店に2～3人は同じような人いました。時間はかかったけど、少しずつできてくるのを見てると嬉しくなりました。いじめているわけではないと思うので、頑張って下さい！
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