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まだ経験の浅いIT技術系のものです。 一昨日資料つくりを、命じられ徹夜。 …
まだ経験の浅いIT技術系のものです。
一昨日資料つくりを、命じられ徹夜。
３時間気絶して出社。
資料の修正などした夕方、
わたし１人でページ制作と画像切り出し2ページ分
納期翌朝までと指示あり。
インデックスに作っていいと言われたので
風呂入らずに１人で作業した。
風邪と徹夜で気がつけばまた３時間気絶してしまった。
画像差し替えるだけと言われたのだけど、どうやらページ増設だったのと
コードとデザインカンプみると画像差し替えだけでは厳しかった。
後の祭り。
上の人からはクビレベル。何も出来ないと怒られ、全責任を問われています。
悲しいけど拒否も出来ないし、１人で全て出来ないのもあるし全責任はわたしにあるのかな。
どこのIT会社もこんな感じなのかな。
16/07/14 19:26 追記
うちの会社はこうだよ 聞かせて下さい
16/07/27 19:23 追記
今日も。
使ったことないソースがわからなかったことで怒って機嫌悪くなりました。
転職したい。 転職できなくても勉強会など行きたい。 勉強仲間がほしい。つらいです。
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なんちゅーブラック。
まあＩＴ系会社とＳＥはどこもそんなもんですがね。
適度に病院行って診断書もらって労災認定してもらって、転職したらどうです。
今はよくても、年いってから体やばくなりますよー。
それは一人で出来る内容なのでしょうか？
やみくもに納期突き付けて「やれ」と言う方も悪いですが、
途中、出来そうもないことを報告しなかった主さんも悪いです。
報告したとして、対処してくれない職場なのでしょうか？
だとしたら、一人の人間の頑張りと無理に任せる会社ってどうなんだろう？と感じます。
スレ主さんのレス見ましたが、３社に１社はこのくらいブラックです。
いい会社にあたるまで転職するか、自分で会社をおこすか、引き抜いてもらうかですねー。
心療内科に早めに受診しておいて「全部自分の責任で自分が悪い」という考えを否定してもらってください。
雇用保険がないんじゃ、完全に倒れてからだと復帰も転職も難しいですよ。
>> 8
ITは結構きついところが多いですよね、体力を削って仕事をしている人達がいますけど、身体が一番ですよ、健康を優先して休むか辞められては？
ありがとうございます。
愚痴になりますが聞いてください。
電話もメールもして謝りましたが、仕事を振ってきた方からは、わたしが失敗してから、メールCCも外されちゃって完全に無視されています。
ITのキツさはわかるんですけど、わたしがミスしたのがいけないのもわかるんですけど、修正出来る部分に関しても何も言われなく完全に外され連絡が来ないので会社としてどうなのだろうと疑問に思いました。
人間的な意味で病みそうなので、休めるときは休んで転職出来たら前向きに考えたいと思います。
雇用保険は必ず着ける義務があるものです。つけてくださいと言って、拒否されたなら、「そうですか。じゃあハローワークに相談します」と言いましょう。過去私もそうやったら5分後に電話掛けてきて雇用保険つけられるって！と言われました笑
労基と言っても良いと思います。
ブラックといっても自分が受諾出来る権利は当然のものです。体裁とか気にせず当たり前にもらいましょう。そしてキチンとそのお金で療養してください。今まで頑張りすぎたんですから厚かましく生きてください。応援しています！
派遣だけど、理不尽なイジメにあってたりするよ。
ありきたりな言い方だけど、
各自の成果物の集合体のシステムな筈なんだよね。
誰か一人に全部を押し付けたり、ハブにしたりとかって絶対違うと思うね。
俺も結構マインドは貴方に似てるかな、
でも駄目な時って駄目だからね。駄目な案件って言い換えた方がいいか。
持たなくなるよ、そんなマインドだと。
俺は結構キテるね。身体だなって思う。最近特にね。
好きなのか、生きる為だけの手段なのか。
この仕事に拘る必要があるのか。
とかね。
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