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幼稚園にパートとして勤務しています。正職員の先生達といろいろありました。 私も最初は正職員でした。入社一年目にも関わらず子どもができてしまい、結婚して家庭持ち

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幼稚園にパートとして勤務しています。正職員の先生達といろいろありました。
私も最初は正職員でした。入社一年目にも関わらず子どもができてしまい、結婚して家庭持ちになった私を無視したり避けるようになりました。

それは私が幼稚園教諭にてあるまじきことをしたから当たり前の態度だと思っています。

ですが、私が正職の時は1人で3コース分のバスを乗ったり、朝の園庭掃除が多かったりしましたし、過ぎたことを(発覚したのは去年10月くらい)いつまでも引きずって、挨拶をしたのに業務内容で質問をしているのに無視するということは大人がする行動とは思えません。
一番私を悪くいう先生2人は私と8歳くらい歳が離れていて、周りのパートの先生は「あなたの事が妬ましいのよ」と笑って言います。

その2人が私をどう言おうとどういう扱いをしようとそこは私が耐えればいいのですが、
園には味方はおらずいつも1人で妊娠五ヶ月に入っても無理な仕事を副園長から頼まれます。
重いものを運ぶ、脚立に上がって掃除をすることが怖くなっている時期です。
色々と悩んでいるのにいきなり今日、同じクラスの先輩にフリーに動いてなど言われ、私は「もうこの教室に入ってくるな」と言われている気持ちになりました。(その先輩には前にも顔みたくないから1日入ってこないでと追い出されたことがあります。)
そしてマタニティマークを付けてくるのは無神経だと言われたこともあります。

いま、物凄く仕事に行きたくないです。
私のわがままなのでしょうか...
乱文ではありますが、どうか1人でも相談に乗ってくださる方がいらっしゃると嬉しいです。

17/01/11 12:56(スレ作成日時) [RSS]

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  • No: 1通行人1(匿名)更新時刻17/01/11 13:03

    理解がない職場と言えます

  • No: 2通行人2(匿名)更新時刻17/01/11 13:34

    そんな所は辞めて他を探すべきです

  • No: 3匿名さん3(26♀匿名)更新時刻17/01/11 13:38

    幼稚園は重労働の職場です。
    新人で保育もできない、妊婦で雑務もできないあなたに幼稚園も迷惑なんでしょうね。幼稚園側は妊娠したからと言ってクビにはできないし。
    私なら自分から辞表を出してすぐにやめます。
    新人で辞めるのも迷惑ですがこうなった以上、中途半端に続けてもそれこそ迷惑になると思うからです。

  • No: 4通行人4(匿名)更新時刻17/01/11 14:35

    もしおなかの赤ちゃんに何かあったら・・・と考えると、今の職場は辞めてしまわれた方がいいんじゃないですか?
    産後落ち着いたらまた職場を探すというのは?

  • No: 5匿名さん5(匿名)更新時刻17/01/11 18:37

    さすがに妊婦さんに重いものを持たせたり、女性ばかりの職場でそんなことが起きているなんて怖いです。辞めた方がいいですよ

  • No: 6通行人6(28♀匿名)更新時刻17/01/12 01:11

    お子さんに関わる職業の方がひどい事をするものですね。
    妊娠以外に主さんに冷たくされる原因がなければ辞めて他の園を探した方がいいのでは?
    幼稚園や保育園は閉鎖的で、気の強い人間が多く、人間関係大変だと思います。

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