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先月、転職しました。パン屋さんです。私は時間が長く入るのでサンドイッチとかの製造…
先月、転職しました。パン屋さんです。私は時間が長く入るのでサンドイッチとかの製造担当のオバさんが休みの時に代わりに入ったりレジとか、色んな仕事をするのですが、
その、サンドイッチ担当だけのオバさんが、凄く偉そうで理不尽な文句を私に言うのが耐えられないんです…>_<…
出勤２日目で凄い暴言で。。
3日目で私が聞いていない事を｢私、昨日言ったよな！｣と大きな声で副店長の前で言ったり、気に入っている人の前とでは全く違う態度で接したりとか、
1度肘で突かれた事もあります。
そんな、下品なオバさんを上手く交わせる方法は無いのかなと悩んでます。
その人以外は本当に良い人ばかりなので辞めたくは無いのです。
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その人 何歳位？
おばさんなら 若い人に妬みとか
多分おばさんが入った時 似たような事をされたかもね。
おばさんは そんな性格だと割り切った方がいいよ
もしかしたら家庭でストレス不満かかえてイライラした生活して あなたに当たってる時もあるよ
新人は 上に逆らわないが一般的だから
何言っても許されると思ったかも
副店長や店長は？
そちらに相談した方が良いのでは？
両者共にそのおばさんの味方ならどうしようもないとは思いますが、
おばさん以外はいい人とのことですから、きっと店長、副店長もいい人の中に入っているのですよね？
聞いていないことを言ったと言い張り、私のせいにされているので、出来ればシフトが被らない様にしてほしいとか、サンドイッチ製造も暫くは関わりたくないので、そちらの担当は他の人にしてほしいとか、、
とにかく被らない様に頼み込む。
辞めたくないのであれば、おばさんのきつく当たる様は、耳に入っているだろうし、目にもしているのでは？
なら、頼める可能性もあるかと。。。
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