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パートを辞めると言ったあとのリーダーの私に対する態度が酷く、あと1か月の間、辞め…

回答5 + お礼3 HIT数 1311 あ+ あ-

匿名さん
17/05/20 07:12(更新日時)

パートを辞めると言ったあとのリーダーの私に対する態度が酷く、あと1か月の間、辞めるまでの私の心持ちをどのように考えたら少しはラクになるでしょうか?
以前から、リーダーとは合わないです。今回辞める理由でもあります。リーダーは、本当にデリカシーがない人で、私の1番苦手なタイプです。

No.2472489 17/05/17 11:49(悩み投稿日時)

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No.1 17/05/17 11:54
通行人1 

元から態度が悪いのなら対応は無理かな。

それに上の人にいる人も辞める人に対して対応してくれるのかも難しいし、会社に残りリーダー的な存在の肩を持つと思うから。

あと1ヶ月で辞められる・・主さんにとって1ヶ月は長くなるけれど
辛い時はこの言葉を心の中で唱えると気持ち的に楽になれるかもしれません。

No.2 17/05/17 12:22
匿名さん2 

どのように酷いのか分かりませんが、どうせ辞めるんだから不当な扱いされたらバンバン言ってやれば良い

No.3 17/05/17 14:12
働く主婦さん3 

退職日が決まっているのなら、それまでの辛抱ですね。
有休が使えるなら、どうどうと休めばいいし、多少の嫌がらせも、退職日までと我慢できると思います。

No.4 17/05/17 16:23
お礼

>> 1 元から態度が悪いのなら対応は無理かな。 それに上の人にいる人も辞める人に対して対応してくれるのかも難しいし、会社に残りリーダー的な存在… 呪文のように唱えます
ありがとうございます

No.5 17/05/17 16:26
お礼

>> 2 どのように酷いのか分かりませんが、どうせ辞めるんだから不当な扱いされたらバンバン言ってやれば良い 言えないです!

No.6 17/05/17 16:27
お礼

>> 3 退職日が決まっているのなら、それまでの辛抱ですね。 有休が使えるなら、どうどうと休めばいいし、多少の嫌がらせも、退職日までと我慢できると思… ありがとうございます

No.7 17/05/18 10:39
匿名さん7 

有給休暇があれば使いたいですし、もし職場と話し合いができるなら辞める時期を少しでも早めて貰える様に交渉したいですね。

デリカシーのない人をリーダーに選ぶ職場もまたデリカシーに乏しいかもしれないですが。。。

No.8 17/05/20 07:12
匿名さん8 

辞めるって言って態度変える人っていますよね、本当に辛し気まずいと思いますが、もう一生会わないと思ってどうにか耐えて欲しいです

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