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職場での上司の注意を、素直に受け入れる事ができません。 私は喘息で、声が今…
職場での上司の注意を、素直に受け入れる事ができません。
私は喘息で、声が今小さい声しかだせません。しかも、声を出すと咳が出るので、息も常に苦しい状態です。レジもあまり出来なくて、隣でサッカや包装をしたりしています。上司には、この事も説明してあります。なので、苦しい事はわかってくれています。
…が、しかし、この間、隣で包装をしている時、包装に集中していて、他のお客様にありがとうございますとかの挨拶が出来ていないと言われました。
こんな事を言うと言い訳になるけど、私は包装やサッカをしている時だけが息を整える時間で、あとはちゃんと挨拶しているつもりです。
声が出なくて、発作もあるって知ってるのに、なんで今、そんな事を言うのかわかりません。
ちゃんとお客様の目を見てうなずきながら接客もしています。
んー、、、何か納得いかなくて。
それと、私だって長年接客してきたプライドもあって、出来てないと言われた事がショックで心が折れました。
でも、第三者からみたら全然出来てないのかもしれないし。
とにかく、何か理不尽な気持ちで、心が晴れません。
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喘息の薬持っていますか？
私も喘息持ちなんで薬飲んでいますがちゃんと声かけて挨拶しています。
私は聴覚障害者なんですけどちゃんと挨拶出来ないといけないって思ってちゃんと挨拶します。
お主さんの挨拶ではちゃんとお客様の目を見てうなずきながらっていうのは
違うと思います。
店長にしたら喘息だからって言い訳はいいから説明されても挨拶だけはして欲しいですからね。
お主さんは自分のことしか考えてないそうですけどちゃんとお客様のこと考えています??
私がもしお客様だったら挨拶でうなずきされたら気分が良くないです。
自分で喘息を治るようにしないといけないです。
私もそうですし。
回答ありがとうございます。
いらっしゃいませとか、ありがとうございますは言ってますよ。
ただ、声が小さいから挨拶しながらうなずいてます。
でも、やっぱりそうですよね。
お客様には私の体調は関係ない事ですからね。
注意された事に感謝して、
頑張ります！
ありがとうございました！
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