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女性店長(41歳)が同い年の女性従業員に「好きな人の話でいちいちドキドキするな。いい年して。発情期」と言ったら、それ以来避けられているとのこと。 その女性

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女性店長(41歳)が同い年の女性従業員に「好きな人の話でいちいちドキドキするな。いい年して。発情期」と言ったら、それ以来避けられているとのこと。

その女性従業員は「もう顔もみたくない。声聞くのも視界に入れるのも嫌」といってます。

たかが一言で根に持ちすぎでは?しかも2ヶ月も。

18/01/12 11:51(スレ作成日時) [RSS]

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  • No: 3働く主婦さん3(匿名)更新時刻18/01/12 12:07

    拝見して人それぞれ感じ方が違うんだなぁとしみじみ感じました。
    主さんは根に持ちすぎと感じられたのですね。私としては当然かなと思いました。

    言葉というのは凶器になりやすいです。店長さんの言葉は不要な暴力的ワードが含まれています。いくつになっても恋愛してはしゃいでいいじゃない?いい年になったらはしゃいじゃいけないと思っている店長さんの方がどうかと。

    許せない気持ちは私は普通に理解できますよ。強いて言えばお怒りの女性の怒りの表現(顔も見たくない、口も聞きたくない)は稚拙ですがね。

  • No: 4 削除されたレス (自レス削除)

  • No: 5匿名さん5(匿名)更新時刻18/01/12 12:16

    40歳をすぎるころから性欲が増してくる女性ってかなり多いですもんね。多分、店長もそうだから従業員も発情期なんだろうと思ったんでしょうけど、口に出しちゃダメですね。

  • No: 6 削除されたレス (自レス削除)

  • No: 7匿名さん7(匿名)更新時刻18/01/12 12:29

    言った方や周りが
    「たかが一言」って言葉も
    言われた方はとても傷付く事もあるんですよ。

  • No: 8お礼 更新時刻18/01/12 16:04

    >> 3

    稚拙は失礼。

  • No: 9匿名さん9(匿名)更新時刻18/01/12 16:46

    店長は言うべきことを間違えましたね。
    たとえその従業員の女性が実際に「いい歳」で「発情」していたとしても、仕事とは関係ないでしょう。
    店長は、「プライベートな話をして、職場の作業効率を落とすようなことはないようにしてくださいね」と言えば良かったように思いますね。
    逆に従業員の女性の立場からしたら、自分が「好きな人」の話をすることで、不快に思う仕事仲間がいること、そのせいで不和が生じるかもしれないことにもっと配慮すべきだったかとは思います。

  • No: 10お礼 更新時刻18/01/12 17:31

    >> 9

    従業員本人に聞いたのですが「面談のとき、店長が好きな人の話を持ち出してきた」「急だったからビックリしたし、ドキドキした」とか。以前店長も「好きな人とうまくいくといいね」と言ってくれたのに、今回「発情期」と言われて頭に来たようです。「大人げないのは分かってるけど、もう話したくない」と言ってました。

  • No: 11匿名さん9(匿名)更新時刻18/01/12 18:05

    >>10
    なんと。店長から話題を持ち出したんですか。
    それは店長がいけませんね。この事実を知ったわたくしも「ドキドキ」する次第です。
    従業員の方も、場合によっては「根に持ちすぎ」と思われるでしょうが、事情が事情のような気がしますね。

    店長が従業員に避けられることで職場に問題が起こっているなら、店長から従業員の方に謝罪の機会をもらえるように願い出るのが良いですね。

  • No: 12お礼 更新時刻18/01/13 09:21

    >> 1

    店長が言い出したそうです。

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