注目の話題: 普通に仕事の指導を行ったら、パワハラだと人事に訴えられました。私が悪いのですか？　別に怒ってはなくて、こうした方がよいよ、ということだったのですが。; 夫に絶望してしまいました。共働きで一歳の息子がいます。夫は育児に協力的ですが、激務で夜10時を過ぎないと帰ってこられません。私は時短勤務ですが通勤に; 自分は38歳妻子(小学生)持ち。不倫相手29歳を本気で好きになり、ちゃんと幸せにしてくれる男と結ばれて欲しいと、お互い泣いて別れた。がその後、自分の上司で✕

職場でのこと…私、正社員。鼻につく奴、パート。出勤数も圧倒的に私の方が多いです。…

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匿名さん
18/06/14 17:27(更新日時)

職場でのこと…私、正社員。鼻につく奴、パート。出勤数も圧倒的に私の方が多いです。でも私の方が後から入社しています。
ほとんど二人職場。

一人の時は特に問題なく時間が過ぎるのですが、二人だと兎に角なんにでも出しゃばられるので、もうお願いって感じでまいっています。
年齢も私が上です。上司とかに相談出来る雰囲気の会社ではないです。
気にせずいける方法あれば教えてください。辛いです。

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No.2659673　18/06/11 21:06(悩み投稿日時)

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No.2 18/06/12 05:29
お礼

>> 1 そうですねー
全部やってもらえばいいんですね。私の捉え方を180度変えてみます。
ありがとうございます。

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No.5 18/06/12 10:04
お礼

>> 3 主さんは入社してけっこう経つのですか？パートさんの方が先に入ったってことは主さんの助けになりたいと思ってる、という捉え方はどうでしょう^^ ありがとうございます。
新しい部署で私は半年経ちます。半年先に来られて始めからおられます。

フォローとも考えられますね。はい！感謝の気持ち、どっか行ってました。