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戻すべきでしょうか?36歳の旦那が異業種に転職して最初のお給料日を頂きました。総…

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匿名さん
18/08/04 18:51(更新日時)

戻すべきでしょうか?36歳の旦那が異業種に転職して最初のお給料日を頂きました。総支給43で保険引かれて35万ありました。
手取りで35万ありました。旦那は前の会社に10年おり、最高でも23万とかなのに転職して最初のお給料で前の職場の時より10万近く上がりました。メチャメチャ嬉しいですが、旦那が体質に合わず辞めて前の職場に戻りたいと言います。辞める時もそこの社長さんに可愛がれたお陰で、出戻りも可能みたいです。私は今の職場で働かせるべきですか?それとも前の職場に戻すべきでしょうか?

No.2687772 18/08/04 18:29(悩み投稿日時)

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No.1 18/08/04 18:32
匿名さん1 

問題は出戻りのご主人を他の社員がどう見るかです。
戻ったら戻ったで以前とは違う人間関係になっていたらそれも地獄です。

No.2 18/08/04 18:32
匿名さん2 

働くのはご主人だよ。
35万ラッキー、そのまま働けよってこき使うのは簡単だけど、
3か月くらいで心を病んだら、まったく意味がないよね。
戻れる環境で戻りたいって言ってるんだから、戻してあげたら?

No.3 18/08/04 18:33
匿名さん3 

私なら旦那さんがやりたい方をやらせてあげます。

No.4 18/08/04 18:51
匿名さん4 

お給料、いい方が良いのは分かります。
ただ、ご主人が潰れそうなら前職に戻してあげた方が良いかもしれませんね。精神病まれても困るしね。

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