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社会人4年目です。 IT業界に勤めています。 今年から新人教育に携わるように…
社会人4年目です。
IT業界に勤めています。
今年から新人教育に携わるようになり、教えることの難しさを痛感しています。
自分の役割はわからないことがあった時に、手助けをする役割で、研修の進行をしたり、指示をするのはもっと上の先輩がやっています。
なので、普段はそこまで関わっておらず、質問されたら稼動する感じです。
聞かれたことが全くわからないことはないのですが、100パーセント教えてあげられてる気もしません。
本人が自分で考える必要があるため答えも教えてはいけませんし、その場で質問を聞いて考えて答えるのですが、時々少し間違ったことを言ってしまうこともあります。
根本的に間違ってるとかではないのですが、「こういう風にやったほうがいいんじゃないかな」と言ったことが、別にそうやらなくてもよかったり、もっといいやり方があったり、いつも反省ばかりしています。
自分の能力不足を痛感します。
やっぱりこういう人がやると頼りないし、言ってることが胡散臭く思えてしまいますよね…？
No.2694267 18/08/16 21:10(悩み投稿日時)
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教える側も始めから
完璧にこなせる人は
居ませんよ。
言わば
あなたも新人を
介して教育を
受けているような
もんです。
落ち込んでいるようですが
あたりまえですよ。
今年から携わったんだから
新人と一緒に
成長してください。
具体的には
本屋さんに行って
それらしい本を
買って読みましょう。
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