注目の話題: 彼氏が忙しく、2週間会えなかったら不安で寂しくなるのですがそれくらい我慢しないといけないでしょうか、、; 私は35歳の男です。職場の年上の後輩(女性)について悩んでいます。あるとき、仕事中にスマホばかりいじって全然仕事をしていなかったので、軽く注意したら; 現在妊娠5ヶ月未婚の30代です。 1年前からお付き合いしている彼との子供です。彼とは結婚を前提にお付き合いをしていて来年籍を入れようと話していたところ

まだ一か月もたたない会社で働いています面接の時は辞める人がいるからねくらいし…

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匿名さん
18/09/11 07:49(更新日時)

まだ一か月もたたない会社で働いています
面接の時は辞める人がいるからねくらいしか言われず、こういう事してますもさらっとしか言われず
早く終わったら帰っていいよ、喉乾いたら水分取ってとか言われました（誰も一滴も水分取らないのでびっくり）
モヤモヤしましたが、採用になってすぐ辞めるわけにもいかないのですが・・・
入ってみたらびっくりです、今まで数年居た人の引継ぎが訳分からない
本人は分かってる体で物言って教えたつもり、やることが細かすぎてすぐには覚えられない、分かりやすくは教えてくれなかった
その本人とは数日間だけの引継ぎで親身さもなく無責任さを感じてしまいました
教え方も難しかったので余計繋がらず・・・本人は教えたつもりと思ってます
今その人がやってた事全てやれよっていう責任を押し付けられパンクしてます
周りはなんで覚えられないのと苛立ってます
一か月は定時でと言われましたが帰りにくい感じでいつも２０分くらい過ぎて定時だよとか・・・
ここ数週間は終わるまで帰れない状況で（私の物覚えが悪いのだろうげど）まだやってるの？
くらいにしか言われません、定時なんて嘘だった・・・
まだまだ分からないのにそういう感じにしか扱われないのが悲しくなってしまいます
毎日遅くなってます、どんなに遅くてもあなたの仕事はあなたがやってという感じ
慣れてきたら分かりますが、まだまだ新人なのにこの扱い
もう一人の人がいますがその人はその人の仕事があるから手止めないでと言われ
聞けば教えてはくれますがきっとイライラしてます
あの人がら何教わったの？
前何て言った？とか
普通、これを先にやってねとか順番言ってくれると思うのに自分で考えてやって
○○終わりましたとかいうといちいち報告要らないと言われます
報告くらいしませんか？

新人に対してこんな扱いするところにはびっくりです

辛い