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30年前に入社した私までが正社員でそれからはパートで雇っている職場でとても居づら…
30年前に入社した私までが正社員でそれからはパートで雇っている職場でとても居づらいです。市が経営してます。
それはパートが正社員に対するいやみです。
あれだけ働いているのに私達は安月給であの人達は正社員というだけでいいねとこそこそ言われました。
でも私なりに努力してきたつもりなのですが…パートの負担にならないように遅くまで残ってたらあなたが定年退職後私達まで残業しなければいけないでしょうって言われました。
食事会の際多めに払うようにしています。
でも精神的限界に近いです。パートが安月給で正社員はと思う気持ちもわかるけどじゃあ私はどうしたらいいのですか？
市が経営してるから市に文句言いに行けっていうの？
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それは大変ですね
どうしても正社員と非正社員の間には壁ができてしまう
普通は正社員が多くて逆の場合が多いですが
正社員が少ない場合も辛いですね
嫌なことがあったら全て吐き出したら
すっきりするかもしれませんよ
お疲れ様です。
言わせておけば良いと思いますよ。
私も似たような経験有ります。
昇格の際、自分までが上長推薦のみで大丈夫で
それ以降は、難易度高めの試験が設定+資格を取らないと駄目になり、
会議の度に嫌味な事言われました。
でも、私が決めた事では無く会社が決めた事で
納得がいかないので有れば、納得のいってない人間が辞めれば良いだけの話です。
寧ろ、すべり込みで正社員になれたのに
主が辞めるなんて勿体ないですよ。
絶対に続けるべきです。
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