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取り引きの年下男性。 急に担当変わったので気になって数日後 LINEで聞いた…
取り引きの年下男性。
急に担当変わったので気になって数日後
LINEで聞いたら、
休職中人がでて、そちらのフォローをしないといけないので😢と、返信ありました。
私は、大変ですね、無理されないようにと
返信しました。
私が好意を寄せている事は、知っています。
どうしても会いたいので、また私の職場で来られるかなーと思い、
また、会えますよね?とLINEしました。
二週間経ちますが、まだその返信ないままです。
ちなみにフォローしているというLINEは、夜に。
また会えますよね?と聞いたのは、
翌朝で、相手は、仕事中で、既読ありませんでした。
その後も、職場の電話でお互い普通に仕事上で話はしています。
返信を忘れたのか?
それとも、会えるか分からないから既読のままか。
ただウザいと思われたのか。
どう思いますか?
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仕事が増えて忙しかったからでしょう。会いたいということよりも、忙しけど無理しないようにとか、ねぎらいをかけてあげたらいいかな。自分の近況も入れて。
いつ頃には落ち着くとあれば、一度食事でもと。
担当が変わったことや、返信が無いことから、やんわりお断りされているのだと感じましたが。
仕事上のお付き合いならハッキリ言えないのもわかりますし。
この状態でまたLINEを送るのはやめた方がいいと思います。
また、送っていいですかね?
だいじょぶ、だいじょうぶ。
脈なし?何回送信して来なかったのかな?職場の電話では話したのでしょ?
居留守使われたのかな?脈なしとは言い切れないのでは?
休職の人の分もフォローするということは、その彼は能力もありそれなりに期待されているからでしょう。
男は、若いうちは全力で仕事に打ち込む時があるのです。
ねぎらいのラインを小まめにしてあげたら良いですよ。
作戦としては、職場の電話で仕事にかこつけて連絡とることですね。
その時も、さりげないねぎらいを・・。
相手が出だしたら、いつ頃落ち着くとか聞いてみるのもいいでしょう。
あきらめられないなら、前に出る。
でも出過ぎてはだめ。初めは、適度な距離をとって。
>> 7
また、送っていいですかね?
だいじょぶ、だいじょうぶ。
脈なし?何回送信して来なかったのかな?職場の電話では話したのでしょ?
居留守使…
ありがとうございます😊
異動予定でしたので、異動してもLINEは、いいと言ってくれていました。
でも異動なくなって、その話聞いた時、
目の前で、万歳してみました。
たまーに既読スルーあります。
店舗長なので、いろいろ大変みたいです。私より7歳下なんですが。
職場の電話で話してもその人がでるかは、限られてなく。今は、担当も変わったし。
私用電話で話したこと、1回ぐらいしかありません。
かけるタイミングよく分からないので。
今は、LINE10日ぐらいしてません。
今まで誕生日や、差し入れしたことあります。
仕事上の関係の方が大きいとは思いますが。
気長にゆっくりですね。
今は、気持ちが大きすぎて、
もっと仲良くなりたい、
電話で話したいと日々思っています。
でも、諦めないといけないという思いもあり。
AIにでも書かせた方が読みやすい文章なのはわざと?
ちゃんと、つたえたい、なら、かいたあと、よみ、なおして、おかしい、な?って、ところを、なおさないと。
↑
読みづらいでしょ?
だから返事来なくなったんじゃないの?
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