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去年仕事を辞めて、失業手当を受給中です。 週5日、9時から15時のパートの面接…

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匿名さん
20/02/14 23:20(更新日時)

去年仕事を辞めて、失業手当を受給中です。
週5日、9時から15時のパートの面接に行きました。もし決まった場合、就職手当などはもらえるんでしょうか?

独身なので、のちにフルタイムで働きたいですかと聞かれ、はいと言いました。すぐにはフルタイムで働けないと思います。また、面接で雇用保険など福利厚生のことを聞けませんでした…
月曜日に合否の電話をもらいます。
その時に聞いた方がいいでしょうか?

No.3004290 20/02/14 14:14(悩み投稿日時)

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No.2 20/02/14 14:43
通りすがりさん2 

大事な事だよね。
パートが決まったら、書面を交わすだろうから、その時に聞いてみたら?
面接で聞き忘れたなら、合否の電話で聞くのは、遠慮したほうがよいと思う。

No.3 20/02/14 15:04
お礼

>> 1 削除された回答 6年半正社員で働いてきたのですが、体調を崩してしまい辞めてしまいました。働き方を考え直したいと思い、気になった会社に応募しました。
退職して、保険料のことなどお金のことを色々実感しました…もし採用されたらその会社で頑張りたいと思っています。

No.4 20/02/14 15:17
お礼

>> 2 大事な事だよね。 パートが決まったら、書面を交わすだろうから、その時に聞いてみたら? 面接で聞き忘れたなら、合否の電話で聞くのは、遠慮し… 電話で聞くのはよくないんですね。
もし決まったら仕事を始める前にハローワークに行かないとと思うんですけど…どうすればいいのでしょうか。

No.5 20/02/14 18:38
匿名さん5 

雇用契約書がもらえるといいのだけど。
私は雇用契約書をハローワークに持っていったらその日までの失業手当をもらえるようになりました。
就職手当はまた別の書類を書いてもらい郵送になりましたよ
なかなか大変です。

No.6 20/02/14 20:01
お礼

>> 5 雇用契約書っていうのは仕事始めてからもらうものですか?仕事を始める前に、契約についての説明をする日みたいなのはあるんでしょうか?
パートだとどうなのか分からないので教えてもらいたいです。

No.7 20/02/14 20:53
匿名さん5 

会社によりけりだと思います。
雇用するための契約書なので出来れば働く前に貰いたいところですね
私の意見では、結果連絡が来たら、雇用契約書を貰いたいとお願いしてもいいかと思います。でも相手次第ですからねー
また、きちんとしたところだったら貰えるような気がします。

No.8 20/02/14 21:28
お礼

>> 7 もしも採用されたら、雇用契約書のお願いをすればいいんですね。採用証明書も必要だと思うんですが、それも一緒にお願いしていいのでしょうか?

No.9 20/02/14 22:55
匿名さん5 

私の場合、採用証明書をお願いしたのですが、先方がかなり遅くなってしまいまして結果必要なくなりました。
ハローワークには雇用契約書は貰ったんでこれで(採用の)証明になりませんか
と聞いたらこれでいいとなりましたよ。
で、就職手当の書類を書いてもらってくださいうんぬん....でした。
ハローワークには仕事が決まったらとりあえず言いに行けばいいみたいです
ね。あとのことは郵送なり案内してくれます。

No.10 20/02/14 23:20
お礼

>> 9 そうなんですか!
雇用誓約書でも証明出来るものがあれば大丈夫なんですかね。とりあえずハローワークに言いに行って、それから手続きすればいいんですね。詳しく教えていただきありがとうございます。

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