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No.76 14/09/12 18:38
通行人76
あ+あ-

主さんが間違って居ますよ。
正社員と違い、保証がない代わりに自由がきくのが時給で働く人です。
例え同じ仕事内容でも社員がフォローし責任を負うもので、だからこその社員待遇です。
ボランティアじゃないんだからメリットなくして会社に忠誠など誓いません。
会社だって時給分の仕事はきっちりやれというでしょう?
決められた時間できっちり働き、契約した時間での拘束は両者の合意があったときのみです。

76回答目(79回答中)

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