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アスペルガー症候群を解雇したいですが、どうしたらいいでしょうか? 大手会社に勤務しています 私の部下にアスペルガー症候群がいます 私が虐めると嘘を

No.11 20/01/16 17:43
匿名さん11
あ+あ-

もはや部下じゃなく患者って呼んでいるんですね…。
分かります。アスペルガーに関する知識が不足している人は、「学歴が高いから」私は関係ないってね。
私が以前勤めていた職場にもいましたよ…。融通が利かない、明らかに危険なことを突然する、トイレめちゃくちゃに汚して平気で出ていく…。ストレス半端なかったです。まぁその人は、一生懸命でしたから、まだ良かったけど…。

アスペルガー有る無しに関係なく、社会で働くことって理不尽なことだらけです。なんでこの人がこんなに給料貰ってんの?みたいな。ちょっとアスペルガー切り離して考えられてはいかがですか。もう、どこに行っても無駄な人間が無駄に給料貰っているものだと。そういう人はどこにでもいるものだと。
あなたが苛めていると言われるのは困りものですので、ボイスレコーダーか何か、危害を与えていない証拠を見せるしか無い気がします。

11回答目(62回答中)

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