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No.29 20/04/22 21:49
お礼

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再度レスをありがとうございます。

目的ですか?彼女の不正に適切なペナルティが与えられることでしょうか。
世の中全ての不正を・・などと大それたことは考えてませんし、やろうとしても無理です。
たまたま身近で不正を知ってしまったので、それは見過ごせない、というだけです。

とはいえ、「今すぐ」告発するということにはそこまでこだわってはいません。
ただ、あまり過去のことになってしまうと、彼女の会社としても追及しにくくなってしまい、結果的にうやむやになってしまわないかが心配です。

証拠をとっておき、ある程度落ち着いたら満を持して告発するのが最善でしょうか?

29回答目(116回答中)

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