甘いのかもしれませんが。。。 旦那と働くべきか、パートかもめています。 現在1歳の子供がいます。 もうすぐ仕事復帰です。 私は今は正社員で時短制度も

6でーす。
＞働いていた方がある程度投げられるのか。
そうなんですよ。
専業主婦ななるつもりなら良いのですが、パート主婦で夫に家事をほんの少しでいいから助けてほしいと言っても却下される可能性があります。
正職員で働いていたら、家事が行き届かなくてもしょうがないよねと言う話になります。

＞子供が熱出たら休んでよ！と言ったらすごく困った顔をしていて、
「正職員で働くとしたら、私にだってあなたと同じように仕事の責任がある。子どもの送り迎え、急な病気の対応は折半することになるけどやってもらえますか？」
と聞いてみればいいと思います。

主さんはすでに辞めるつもりで決めていらっしゃるようなので、その辺は主さんの希望通りでいいと思いますが、働いてもらいたいと思っているご主人に是非上記の質問をしてみてください。君が正職員で働き続けるなら勿論子育ては折半するよと即答出来ないのであれば、主さんだけの希望で辞めるわけではなく、夫婦の選択という事に出来るかもしれません。