シングルマザーで有給が少なく、欠勤にしたくないので勤務日をずらしてほしいことをご相談したら勤務先の人が頷いて下さらないです。勤務契約や管理している人に聞いたら現のレス一覧(1/1)
- 1.上司も管理者も人事も 思い付く所すべてに相談し …
- 2.シングルとか関係なく有給の日数は法的に決められてる…
- 3.たとえば元々働く予定が月水金だったとして、 月曜…
- お礼/勤務日の変更をできる契約で勤めているのですが、…
- お礼/私の仕事は同じ役割の人はいない仕事です。別の曜…
- 6.契約上問題ないなら相手の立場とか気にせずまずは自分…
- 7.普通の仕事はドタキャンは迷惑だしペナルティがあるか…
- 8.大丈夫ですよ。
- 9.どのような職場なのか想像がつかないですけど・・・ …
- 10.ずらしたら誰がその日にでるの? 欠勤いやなら働こ…
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