30代前半の男です。 私は現在、地方の市役所に勤めています。しかし財政状況の悪化による将来への不安と、残業の多さや病休者の続出といった職場環境の悪さから、私自

レスをくださりありがとうございます。

私の職場も典型的なお役所です。
以前ある先輩から「仕事をしない職員はまだ良いが、新しい事を始める職員は最悪だ」と教えられました。まさに私の職場はこの一言に言い表されています。

そして私自身もこの環境に慣れてしまい、新しい仕事を始めようとする熱意ある職員を煙たがる、「まず初めにやらない理由を考える人間」になってきてしまっています。このままでは新たな経験をつもうともせず人間的に成長できないのではないかという恐れもあり、これも退職検討理由の一つになっています。

レスを拝見し、やはり経験と知識を得て成長することも人生における重要なテーマの一つであると感じました。

これも踏まえて、どうするか考えさせていただこうと思います。ありがとうございました。