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皆様 ご意見下さい。
夜も眠れない程、悩んでいます。皆様の意見をお聞かせ下さい。お願い致します。現在 就活をしていて先日 ２社 面接をさせて頂き２社共、採用を頂きました。
１、準社員でﾌﾙﾀｲﾑの日給月給の11万で交通費なし。車で約20分で社会保険完備あり。
２、派遣の仕事でﾊﾟｰﾄ扱いの７時間勤務。勿論 社会保険完備なし。自宅から徒歩15分。時給は700円～800円。業績によって昇給あり。
実は夫は２年前から鬱病を患い会社を退職し現在 職業訓練校に通ってます。雇用手当は月10万程です。学校を卒業しても 就活出来るか不安があるようです。因みに夫は47歳。私が頑張って働くしかありません。高校生の子供もいるので。そこで皆様に質問ですが １と２の仕事は どちらが良いと思いますか？やはり社会保険完備の安定した仕事に就いた方が良いのでしょうか？ご意見 お願い致します。因みに私は現在 障害者様の世話人の仕事をしていました。ただ勤務時間が短い為 生活が成り立たないので２週間前に退職しました。
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２番の方が良いと思います。
理由・その１・徒歩１５分と自宅から近い。
自転車ならもっと短時間で行ける。
雨・雪でも近いから心配がない。
その２・業績によって昇給ありだから。
短期間ですぐに昇給するとは思えませんが
ウソではないでしょう。
その３・計算してみると給与が殆んど変わらない。
時給７５０円として７時間＝５２５０円
１ヶ月、２２日勤務で１１５５００円。
しかも１番は日給月給制だから１日休むと
その分、給与が引かれる。それに加えて
雇用・年金・健康保険料も引かれるので
手取りが減るのでは。
１番の利点は社会保険完備ですが、通勤手当は出るのでしょうか？
通勤手当は出ず、１日休むと１１万から給与が引かれる事を
考えると、２番が良いと思います。何より近いので何か緊急事態が
あっても直ぐに自宅へ戻り易いのは強みだと思いますが。
絶対1番でしょ、全体的に見て 社会保険って会社で半分持つんですよ、旦那が働いていないなら扶養家族にすれば、健康保険も安く済みますよ、準社員なら、パート職より、解雇になりうることは、少ないでしょう 頑張れば正社員になれる近道ですが、パートだと次に準社員となるか、暇になれば解雇ですからね まぁ、目先のお金をとるか、少ない賃金でも先を見据えるかは、主さんの判断によりますよ
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