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直属の上司が、私のやっている仕事について、「失敗した方が良いですね」とか「クレー…
直属の上司が、私のやっている仕事について、「失敗した方が良いですね」とか「クレームが来たら良いですね」とか真顔で言ってきます。次の、ステップにするためにはマイナスの経験が必要という意味で言っているのでしょうが、分かっていてもあまり気分が良くありません。クレームが来てから「次のステップになるから良かったね」なら分かるし、上司として心の中で最初から調子良く進まない方が良いなと思っている事もアリだとは思います。でも「クレームが来たら良い」ってワザワザ言いますか？そんな事でイラッとする私がおかしいですか？
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失敗やクレームを過剰に恐れないために言ってくれているのだと思います。
なんの仕事か全くわかりませんが、恐らく失敗やクレームが特別なことではない仕事で、「失敗を恐れるな」という基本的な考え方をまず教える必要があるのでは。
クレームが来てからだともうテンパって「辞めます」という新人が多いのかも。
イラッとするのはぜんぜんおかしくないと思います！
上司は、嫌味を言ってるのでしょうか？
ちょっと冗談を言ってるつもりでしょうか？学生のとき、そういうのを言う先生がいた気がします。生徒が間違えると、嬉しそうに、「よく間違えてくれました。説明しますね。」みたいな。その先生の場合は、嫌味な感じはしなかったです。
嫌味だったら、ちょっとむかつきますね！
軽い冗談？みたいのだったら、イラッとする体力をそこに使いたくないので、空気によっては、ちょっと笑って流すかもしれません。
つかクレームとかは来た方がいいで。失敗も経験する方が。ホントに。仕事できる人になりたいならだけど。
失敗もした事もない人やクレームの対応に慣れてもない様な人に、絶対に失敗してはいけない様な重要な仕事や客は任せられないので。
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