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会社辞めたい限界です…… 私の会社は半年前に辞意を申し出てくれという規定があり…

回答5 + お礼4 HIT数 691 あ+ あ-

匿名さん
19/05/25 20:45(更新日時)

会社辞めたい限界です……
私の会社は半年前に辞意を申し出てくれという規定がありますが普通に無理です…
シフト決まっちゃってるのでとりあえず6月いっぱいまでは耐えて頑張ろうと思ってます。
ただ、まだ上司に伝えられていません。
仕事できないのになぜか期待を寄せて頂いてるので言いづらいです…
そこで相談なのですが辞める理由はなんと言えばいいですか?
「一身上の都合」だけでは多分納得してくれないし根掘り葉掘り聞かれると思います….

No.2854558 19/05/25 20:22(悩み投稿日時)

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グッドアンサーに選ばれた回答

No.5 19-05-25 20:32
匿名さん5 ( )

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就活して他の会社に決まってから辞めればいいのでは?
上司にはその会社の仕事がしたいからと言って、内定決まってたらそこまで止められないと思う。

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No.1 19/05/25 20:26
匿名さん1 

病気とか

No.2 19/05/25 20:28
お礼

>> 1 診断書求められそう…

No.3 19/05/25 20:29
匿名さん3 

もう全部無視して行かなきゃいいです。
最後に給料だけバックれてやれ

No.4 19/05/25 20:29
匿名さん4 

家族の介護とか

No.5 19/05/25 20:32
匿名さん5 

就活して他の会社に決まってから辞めればいいのでは?
上司にはその会社の仕事がしたいからと言って、内定決まってたらそこまで止められないと思う。

No.6 19/05/25 20:35
お礼

>> 3 もう全部無視して行かなきゃいいです。 最後に給料だけバックれてやれ 正直二度と行きたくないからそれが一番希望するやり方なんですけど多分上司の性格上、絶対親に連絡行くからそれだけは避けたいんですよね…

No.7 19/05/25 20:37
お礼

>> 4 家族の介護とか バレないんですかね?

No.8 19/05/25 20:38
お礼

>> 5 就活して他の会社に決まってから辞めればいいのでは? 上司にはその会社の仕事がしたいからと言って、内定決まってたらそこまで止められないと思う… なるほど…
ありがとうございます。

No.9 19/05/25 20:45
匿名さん9 ( ♂ )

何か他にどうしてもやりたいことができたのでそれに挑戦するため、あるいはそのための準備や勉強のため、ということにするのはどうでしょうか。
一般的に「立派なこと」と思われるようなことへの挑戦意欲を示せば引き止められづらくなるのではないでしょうか。

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