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現在有給消化中で、3月中旬に退職予定です。 退職日に職場に保険証を返却するつも…

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匿名さん( 22 ♀ )
20/02/05 19:55(更新日時)

現在有給消化中で、3月中旬に退職予定です。
退職日に職場に保険証を返却するつもりなのですが、半年程前に怪我をした為現在もリハビリに通っています。
病院には毎月初回の際に保険証を出し、その後は診察カードを出すのですが、
1.保険証を病院に出す(例.3/5)→2.会社に保険証を返却(例.3/10)
退職後、失業だった場合リハビリに行った際診察カードは出しても大丈夫なのでしょうか?
また、そもそもリハビリを継続して受けていても大丈夫なのでしょうか?

No.2999260 20/02/05 19:19(悩み投稿日時)

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No.1 20/02/05 19:35
匿名さん1 

病院に聞けばいいよ。作り直しが必要ならすぐに作り替えてくれるだろうし、診察券は大したもんじゃないと思う。問題は保険証。

健康保険は次の仕事が決まるまで前の会社のを任意継続できないのかな? もしかしたら国民健康保険より条件がいいかもしれないよ。

No.2 20/02/05 19:49
匿名さん2 

診察券は出して大丈夫ですよ。
月途中でも保険証が変わったら病院に伝える必要があります。

No.3 20/02/05 19:55
人生の先輩さん3 ( 50代 ♂ )

任意継続できますよ その場合

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