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職場に行くのが憂鬱です。上層部が「言葉を使い間違えると、パワハラにも捉えられない…

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匿名さん
20/02/18 20:30(更新日時)

職場に行くのが憂鬱です。上層部が「言葉を使い間違えると、パワハラにも捉えられないから。今の発言」と自分の前で注意をしてくれたのですが、直属の上司が「パワハラって認めさせなかったり自分が認めなければ、パワハラではないので大丈夫です」と言われました。上層部がその言葉を聞いて、黙ってしまいました。その後から、直属の上司は、周りに自分の悪口を言い始め、挨拶しても無視や周りが迷惑を被っているといろんな人の前で叱責するようになりました。周りは、それをみて自分がターゲットになると困るので、直属の上司のご機嫌をとるようになりました。他部署の職員も同様な感じで自分の直属の上司と関わっています。
 パワハラの定義ってなんなのだろうって考えてしまいます。

No.3006795 20/02/18 20:01(悩み投稿日時)

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No.1 20/02/18 20:06
通りすがりさん1 

誰もが反論出来なくなるのがパワハラな気がします。
まさに直属の上司の言動がいい見本。

No.2 20/02/18 20:07
おしゃべり好きさん2 ( ♂ )


戦うしかなかろう、どちらかが滅びるまでな!!
邪魔者を消す方法は、いくらでもある負けるな~笑
まずはボイスレコーダー録音して1年分集めて、
そこから反撃開始といこうか、策は念入りにね。



No.3 20/02/18 20:30
bba ( 30代 ♀ Hl9TCd )

なんだか学校みたいな会社ですね笑笑

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