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誰にでも親しくコミュニケーションをとるが好き嫌いが激しい直属の上司に嫌われていま…
誰にでも親しくコミュニケーションをとるが好き嫌いが激しい直属の上司に嫌われています。
今度、その上の一番の上司と面談があるのですが、相談しない方が無難でしょうか？
正直、言いたい気持ち、と、
言って面倒くさいなぁと思われたくないと思う気持ちが半々です。
みなさんは一番上の上司に直属の上司のことを相談したことはありますか？された方は経験談やその後どうなったかなど教えてください。
会社や上司の性格にもよることですが参考にさせてください。
No.3241880 21/02/23 23:49(悩み投稿日時)
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他人が他人の性格を変えることはできませんからね…。
ただ、そのせいで仕事の大きな支障が出ていて会社に不利益が出ていたり、主さんの体調を崩して仕事や私生活に悪影響及ぼしてるなら、相談してもいいのかもしれませんね。そこでその上司の力量もわかるでしょうし。
そこで何もしてくれない上司なら、所詮はそういう会社ってことだと思いますから。
ただ、その上司に相談してどうしてほしいと思ってるんですか？
回答ありがとうございます。
仕事の割り振りとか挨拶、連絡事項の伝達についてもう少し検討してほしいなと思っています。
他人を変えることはできないと頭では分かっているのですが、毎日のことなのでなかなか気持ちがついていきませんが、頑張ります。
ありがとうございました。
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