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上司への接し方に困ってます。 その上司は、全く責任感が無く何も仕事ができません…
上司への接し方に困ってます。
その上司は、全く責任感が無く何も仕事ができません。
ほとんど、仕事が無くその上司のやってる仕事は、他の社員なら誰でもできることだけで、後はほぼネット見て時間潰してます。
パソコンが全く使えない人なので、その時だけ仕事を頼んできます。
それも、決まった人にだけです。
頼まれるとものすごく急かしてくるので、仕方がないから自分も含めて手伝ってさっさと片付けるんですが、正直言ってその上司の仕事だと思うとやりたくありません。
頼まれた人はいつも、何も言わずに極力素早くやるようにしてます
いつもその上司が事務所にいるので他の人と話が出来ないですが、相当ストレス溜まってると思います。
決して上司と皆話そうとしないし皆関わろうとしません。
普段はその上司も開き直って関わろうとして来ないのに、何かあると上司面してきてます。
理不尽に怒ったり怒鳴ったりセクハラやパワハラは無いんですが、全く仕事しない、頼んでくると一気に急かしてくる上司にどう対応したら良いですか？
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気持ちはとてもわかります、しかしその状態で何か問題があるかというと、部署の仕事がまわっていれば何も問題はありません。
その上司が労働者なら私なら何か仕事をさせると思いますが、それは指揮命令権を持った方が考え指示をすることですしね。
役員の場合はそもそも労働者ではないので、遊んでても問題は無いです。
対応は、指示された仕事を優先し、気に入られるように振る舞うことです。
>> 1
その上司は先日、その人の上司から「こんな方ぐらいしかお前にやらせられない。皆、もっとレベルの高い事をやってもらってる。自分も仕事してるなんて態度をとるな」って皆の前で怒られてました。
正直、心の中でザマーミロって思いながら仕事をしてました。
それでも、懲りずに決まった人には仕事を頼んできます。
ハッキリ言って他の人達ならそんな事、頼まなくても簡単にやれる仕事です。
自分でやりたく無いのか、出来ないのか必ず頼まれてます。
頼まれてる人達は、何とも思わないんでしょうか？
仕事って割り切ってるってわかってても、中々あんな仕事をしない、レベルの低い上司に頼まれた仕事を何とも思わずやれるとは思えないんですけど。
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