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後から入ってきた年上の女性からよく分からないタイミングで嫌な態度を取られます。な…
後から入ってきた年上の女性からよく分からないタイミングで嫌な態度を取られます。なんとなくですが、お気に入りの男性社員と私が話している時のような気がするのですが、ドアをわざとバタンと閉めたり、書類を無言で机に放り投げる感じで置いてきたり、挨拶をしないで帰ってしまったり。余程私に挨拶したくないのか、女子更衣室を使わず給湯室で着替えていたことがありました。給湯室に鍵はなく誰でも入れるし、土足で窓にブラインドはありますが外から見えそうな環境です。そこまで嫌がられる理由がわかりません。フロアも違えば接点もないので会話もしたことありません。上司に相談すべきでしょうか。ちなみに上司は私やその女性も優しくしてくれているので、なんとなく言いにくい感じです。別の建物の仲のいい先輩に相談した所、男好きで女性には冷たいから自分も内線では感じ悪い対応をされたと言っているので、我慢するしかないのでしょうか。
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決定的な何か(実害)がないと、上司も対応のしようがないのでは?仮に本人に注意したとしても、「誤解です」っていわれればそれまでですから。かえって気まずくなりませんか?
業務そのものに支障がないなら、放っておけば良いと思いますが。
確かに主さんは気が弱すぎますね。
スレを読んだ限りでは、その人は単なる態度が悪い嫌な女性、しかも変人です。
フロアも違うならそれほど気にする必要もない。
別の先輩も態度悪くされたのだから、誰にでもそういう態度をとる女性なのでは?
給湯室で着替えてるなんて相当な変人ですよ。
更衣室に来ないなら好都合じゃないですか、相手が勝手に避けているのだとしたら放っとけばいいだけ。
領収書の発行を頼むのが行きにくいって、それその人の仕事でしょ?
その人がやらなきゃいけない事なんだから、どんな理由があろうとも主さんが気後れする必要なんてありません。
今の状況で上司に相談しても意味はない。
一番さん同様、決定的な実害はない。
ドアをバタンと閉められる、書類を投げられる…それでは弱すぎます。
領収書を依頼しに行って、仕事をしてくれなかった時は迷わず相談しましょう。
実害とはそういう事です。
挨拶なんて相手がしないならこちらもする必要ない事ですしね。
フロアも違うのでしょ?
主さんの性格の弱さからくる悩みなのは理解できますが、相手は自分よりも後輩、仕事上の関わりもほとんどない、気にするだけ損してるとしか思えません。
スレにある、お気に入りの男性と話していたから…どうでもいいじゃないですかそんな事。
つまらない事、つまらない人に対して過剰に反応して心を乱されるなんて馬鹿馬鹿しいと思うしかありませんよ。
人に自分のペースを乱されないようにする事。
主さんが自分の仕事をしっかりしていて、出来ていれば何も問題ありませんよ。
メンタルが弱い主さんには厳しいレスかもしれませんが、くだらない人に振り回されないようにね。
相手は変人です。
どうでもいい人の事なんて気にしない関わらない事です。
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