性格の不一致のため離婚することになりました。離婚後のことについて調停申し立て予定…

養育費を必ず払ってくれるとは思えないので、家裁で養育費が決定したら調停調書を持って地裁で給与差押えが良いかと。
お子さんに養育費を払っている途中で今の会社を退職したら、退職金の半分も差押えできるように、家裁で申し立てしてください。
取り損ねてはいけませんよ。

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２歳半の子を持つシングルマザーです。うちは元旦那の産後のモラハラ、生活費をくれない、話し合いができない、結婚前の借金を隠していた(それもなぜかわたしのせい)、薬物使用で離婚しました。


旦那さんが会社勤めであれば養育費は確実にとれます。転職してもとれます。額は給料によって変わりますがゼロではないです。面会の件は拒否は難しいとおもいます。よほどの事情がない限り難しいです。いまは、有料ですが家庭裁判所の部屋の一室で子どもとの面会に付き添いしてくれる方を頼むこともできます。どうしてもだめなら、そういったものや第３者に協力を頼むことになるのではないでしょうか。




うちも産後はほとんど会いにもこない(里帰り中)、自宅に戻っても、誤って殺してしまった、という感じの育児のしかたで恐くてたまりませんでした。そのストレスで精神疾患を発症しました。

面会は、薬物使用のため何をされるかわからないからという理由で拒否しました。薬物使用のことは公に出すと、なにをしでかすかわからない、もしかしたら殺しにくるかもとの理由で調停員と裁判官に内々で話をしました。

面会拒否は、上記の理由で通りました。これは調停員、裁判官が判断してくれ、うまく理由をつけてくれました。

養育費は、うちも、面会がなければ払わないとのことで、ここでごねられ、もう面倒だったので養育費なしで離婚成立しました。なのに何故か毎月一万円入ってます。いつまでだか分からないですけどね。

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