職場でミスに気が付きました。 先輩や責任者の前で、こうですと見せましたが、他の…

自分がミスしたなら自分でどうにかするもんです
どうしても上司じゃないと解決できないならお願いするべき
もう社会人なんだから責任感覚えよう

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>> 12 知ってるのに聞いてないって言われるんでしょうね

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誰のミス？

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>> 1 わたしてす

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確認した方が無難💦

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>> 3 そのまま帰ってきちゃいました

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メモ科音声に残しとけばよかったのに

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>> 5 そういうの持ち込めないです。

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電話しましょう💦
後からグチグチ言われちゃいますよ💦

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>> 7 なにもないのを願うしかないです。
過ぎてしまったので。

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なるほど…😅

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>> 9 不安だったので投稿しました。
こういう場合は、強くいえばよかったですか？

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メモもいい案ですが、他の方に伝言を頼むのも手ですね
なんなら責任者さんでなくても、相談したら対応してくれるかもしれません

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クレームが来てから「なんで隠した？」て詰められるやつ

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>> 14 わかりました。

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気にはしてください
次はしないとか
ただ報告しているのなら今回はそのままで
それを咎められたら報告はしましたと言い
指示はされませんでしたと言えば良いのでは

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スルーって、一切反応なしですか？
ミスの内容によりますが、気にしないってのはマズイですね。
顧客等相手がいる内容であれば、自分で出来る範囲のカバーはして、状況説明して、1次対応はしておく。
それだけでもクレームは防げます。
それから先輩や上司に、自分が行った対応を報告、して欲しいことがあれば依頼、まで出来ると良いと思います。
口頭よりも、メモやメール等日時付きで残せるものでの報告がおすすめです。

うちもよくあるので…新人潰しだなと思っています。
次からは頑張って。

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