娘が離婚をし、10ヶ月の孫を連れて帰ってきました。 娘が12月から仕事を復帰す…
娘が離婚をし、10ヶ月の孫を連れて帰ってきました。
娘が12月から仕事を復帰する為、日中の孫のお世話を私がする為、今月いっぱいでパートを辞めます。
私のパートは土、日のみフルタイムで行っていたのですが、娘の仕事が土、日も仕事の為なんにせよ辞めざるおえなく…
今月の4日から来年度の4月からの保育園の入園申し込みが始まっています。
孫が保育園に入園次第、私は仕事を探してまた始めたいのですが、今の時点で私も勤めに出ている証明がないとやっぱり保育園の入園は難しいですか?
私自身、少しでもパートはしていたいのが本心です。
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スレだけ読むと娘さんがあまりにも身勝手にしか思えないんですが…
事前にどこまで相談があったんでしょう?
主さん、いくら娘さんお孫さんのためとはいえ、そこまでご自分の人生設計をかき乱されて、平気なんですか?
お子さんを保育園に預けられたら、娘さん、そこから働き出せばいいのに。
シングルだったら、保育園入学時(申請時)はまだ求職中でも、ポイントは高くなり入園しやすくなると思いますけどね。
削除されたレス (自レス削除)
今働いているパートを土日→平日に変更することはできないのでしょうか。それなら今のパート先に、4月から働く予定を就労証明書に書いてもらえばいいですが。現時点で4月からのことは未定で、これから仕事を探するなら「求職中」ということになり、就労の人より優先度が下がります。というか、そもそも祖母の就労証明書って必要なんですかね。母親だけじゃなくて?
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