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No.3 21/09/17 09:28
通りすがりさん3
あ+あ-

無理だと思う。

子供が小さいからこそ、途中で帰ったり休んだりしても会社的に問題ない所に異動されただけ。
嫌がらせと思うか、育児との両立を考えてくれての異動と思うかは、主さん次第ですよ。

産休明けで、産む前と同じように働けると思っているなら、これから もっとキツくなりますよ!急な発熱。嘔吐。おたふく。風疹。突発性。その他色々。

私も主さんと同じで異動が嫌で会社辞めました。でも子供が3歳になるまで5回ぐらいかな?転々と転職する事になりました。

全面的に協力してくれるフットワークの軽い両親は持ってますか?
私の場合…自分の親でさえ 自分の子供でしょ!って協力して貰えなかったので。

3回答目(12回答中)

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