同じ思いした方いますか？

クビを言われるまで、がんばって働きましょう😊まだ二日間しか働いてないんだから、会社もあなたの事をどんな人材か見極めてる最中だと思うよ。
もし、解雇になったら、ハローワークに相談しましょう。

子どもさん、早く治るといいね😉

• 共感0

>> 1 ありがとうございます。今気が滅入っているので、レス読んで泣きそうになりました。そうですよね、首って言われるまで頑張らなきゃですよね。１さんは預け始めはどうでしたか？

• 共感0

うちは、まだ働いていません💦うちの子は、私べったりで預ける事に躊躇してしまっています。
今は、育児休暇として休んでいますが、いつ「辞めて下さい」と連絡がくるかヒヤヒヤです💧
だからこそ、働くママさんに頑張ってもらいたいですよ💕

• 共感0

>> 3 ありがとうございます。私も娘を預けるの、すごく悩みました。初めて預けた時は、娘も私も泣きました。１さんは育休中何ですか…。なかなか復帰するのも勇気いりますよね！少子化って騒ぐなら、国ももっと動いて欲しい。女性が働きやすい環境が少なすぎる…

• 共感0

主さん二十歳になってますが、あってますか？で、一歳の子供。を信用して言わせてもらいます。

似たような方を、頼まれて、雇った事あります。若い、可愛い、きちんとやってくれる。と思ったら子供が病気で何回も休まれ社内ではフォローしました。しかし、周りの輪(年の近い独身女性、お客さん、取引先など)輪が保てなくなり｢今日も休み？｣と言われてました。


まず二十歳で子供が一歳だと、高校時代バイトはしていても職歴はよくて半年。簿記、英検、パソ検などあるっても三級止まり。三級レベルでは｢習うより慣れろ｣で、慣れた人の方がうまいんです。


｢女性の働きやすい職場｣ですか？普通ならまだ社会人としても勉強ですよ、男でも誰でもっては行かないんです。あなたじゃなきゃダメ！って言われるスキル、資格を身に付けてから言ってください。今のあなたは給料泥棒です。

• 共感0

それに、1さんは32歳。ベテランです。育児休暇取るまでにはそれなりの働きと技術があったはず。

あなたが聞くのは子供の様子より、身につけるべきスキルと手段です。

子供産んだからみんなが同列ではありませんよ。

• 共感0

娘が11カ月から保育園に預けて働いてましたが、病気しまくりで、はじめの２カ月は 殆ど休んでました。慣れてきてからは、1～２カ月に何回か、風邪ひいたり…😭子供の病気で 仕事を休むのは、つらい気持ち とてもわかります！同僚は理解してくれてましたが、上司は いい顔しませんでした。
子供がいて、働き続けるのは 協力者がいないと、本当に大変ですよね。働きはじめたばかりで、覚えないといけないことがあったり、お母さんも大変です。
お子様も 少しずつ免疫がついて、たくましく育っていくので、つらいのは今だけと思って、頑張って下さいね！
お母さんも 体こわさないように、しっかりご飯たべて、睡眠とって下さい💪応援してます🙋

• 共感0

>> 5 主さん二十歳になってますが、あってますか？で、一歳の子供。を信用して言わせてもらいます。 似たような方を、頼まれて、雇った事あります。若い… 資格はあります。宅建、英検一級持ってます。ちなみに高校出て就職しましたので社会経験もあります。若いってだけで偏見で物を言わないでください。

• 共感0

>> 7 娘が11カ月から保育園に預けて働いてましたが、病気しまくりで、はじめの２カ月は 殆ど休んでました。慣れてきてからは、1～２カ月に何回か、風邪… りやさんありがとうございます。やはり預け始めは免疫ついてない分病気もらいやすいですよね…。新しい職場にはまだ２日しか出社してないので、理解していただける先輩がいるかどうか分かりませんが、とりあえず首を宣告されるまで、頑張ります。体の心配までしていただきありがとうございます。

• 共感0

今は病児保育専門の施設もありますからそちらを利用するなど ご自分でも会社に迷惑かけないように努力されてはいかがですか。
周りが理解してくれてもかなり迷惑なのは事実です。

• 共感1

会社側の立場で考えると、当てにならない社員は居ないのと同じ。
ましてや子供が小さなうちは、熱が出たとか何だかんだで休む事も多い。

働く側は、そんなの面接の時に話した。
好きで休んでる訳じゃない。

私も経験あります。

私も母親の立場として、もっと会社側に理解して欲しいと思います。
他の社員に迷惑かけてばっかりで、気まずくなって辞めたり、色々ありました。

今は生保のお仕事で落ち着いてます。
やっぱりママさんで成り立つ仕事だから、子育て支援が盛りだくさんです。

人と話す事が好きなので、仕事も自分には向いてます😃

主さんも、もしも今の仕事がダメだったら、子育て支援のある会社、お仕事を探してみて下さい☝

ハローワーク以外で、フリーペーパーの仕事情報なんかも結構良いお仕事ありますよ😃

お互いに頑張りましょうね😉

• 共感0

厳しい意見ですね、確かにごもっともな意見ですが。

私も子供が10ヶ月頃から預けて働き、２年になりますが、やはり最初はまともに働けませんでした。

病気した時に預かってくれる所を探すとか❓近くに子守りしてくれるお婆ちゃんいないですか❓子供いて働いて、家事もして…って大変だし体もたないから、やっぱり周りの協力も必要だよね。主さんのお母さは近くにいないの❓

• 共感0

私も今2才の子供保育園に預け仕事に行ってﾏｽ😃私は１才で預けて働きだしたんですが１日働いたら次の日は子供が熱でて行けなかったﾃﾞｽ😱しかも１週間近く治らず⤵まだ1日しか行ってないのに💧と主さんと同じで涙涙でした💧責任者の人には悪く言われて💧腹がたったので私は部長に言いましたｹﾄﾞ💡面接の時に子供いて風邪とか感染症とか行事とか休む事がかなり多いと思う💡私は子供が具合が悪い時位は傍にいてあげたいｶﾗ休みがかなり多いと思いﾏｽ💧って言ったらそれを承諾してくれたのが部長さんだったんで😃だから子供が元気に保育園に行ってる間は必死で働いてﾏｽ💪今もまだ月に１週間は休んだりしてしまうｶﾗ😱だから残業も子供が元気な時はｷﾞﾘｷﾞﾘまでして若いからって言われない様に頑張ってますよ😁すぐ若いだけで偏見持つ人いるみたいですｶﾗ😁若くったって良いﾏﾏしてる人はいっぱいいるし😤若い方が物覚えが早いって良い点も😍こんな事で弱気になってたら子供に悪いって思ってしまって⤵子供が具合悪い時は子供を１番に考えてあげましょう😊子供も好きで風邪ひくんぢゃないんだｶﾗ✌💓✨お互い仕事に育児頑張りましょうね💪

• 共感0

休むのがいやなら病後児保育にあずけてはどうですか❓仕事が休めないときにいく施設ですよ☝私も仕事休めず保育園にあずけれないときはそっちにあずけてます💦

• 共感0

５サンとかお子さんいるのかな？子供育てる大変さわかってます？私は２ヶ月になる👶がいて私の会社では女性が多く周りの友達も主さん同様保育園に預け始めた２ヶ月ぐらいはほとんど休みでしたよ💨他の子供達からも風邪とかうつされるし仕方ないと思います‼誰だって休みたくないし休んだらその分は給料もらえないんだから『給料泥棒』って言い方ないと思う‼事前に伝えて採用なら文句言うなって感じです。子供が体調悪くて休むのがダメで働けなかったら、じゃ女性はどうやって働いたらいいの？って感じです‼ 主さん頑張って下さい😃同じ母親として応援してます😃半年もたつと子供も落ち着いてきますよ‼ 気にせず頑張って下さい‼ もし解雇されたらまた他を探したらいいよ‼こうやってやる気ある人がなんで解雇されなきゃいけないんだろう😠

• 共感0

>> 10 今は病児保育専門の施設もありますからそちらを利用するなど ご自分でも会社に迷惑かけないように努力されてはいかがですか。 周りが理解してくれて… ありがとうございます。病児保育の施設も調べてみます。まずは会社以外の周りの環境づくりをしっかりしなきゃダメですよね。

• 共感0

>> 11 会社側の立場で考えると、当てにならない社員は居ないのと同じ。 ましてや子供が小さなうちは、熱が出たとか何だかんだで休む事も多い。 働く側は… ありがとうございます。子育て支援ですか…。今の会社は首にならない限り精一杯働きますが、次に備えて探してみます。ちなみに子育て支援とはどんな内容なのですか？差し支えなければ知りたいです。

• 共感0

ｱﾀｼは実家に預けて働いてます
どこの会社も働き始めてｽｸﾞ休まれるのは…困ると思います😥
人手が足りず募集したのに、これじゃあ何の為だか…と思ってしまうと思います。
確かに子供には病気がつきものです。
が、何日も休まれては会社側だって困ります。
まず先に子供を保育園に預けて様子を見てから仕事探しをすれば良かったのかも😥

• 共感0

>> 12 厳しい意見ですね、確かにごもっともな意見ですが。 私も子供が10ヶ月頃から預けて働き、２年になりますが、やはり最初はまともに働けませんでし… ありがとうございます。実家は近いのですが、両親共に働いてるので、預けるのは難しいです。今日いただいたレスの中に、病児保育の施設をと有りましたので、調べてみます。

• 共感0

>> 13 私も今2才の子供保育園に預け仕事に行ってﾏｽ😃私は１才で預けて働きだしたんですが１日働いたら次の日は子供が熱でて行けなかったﾃﾞｽ😱しかも１… ありがとうございます。私より若いのに、すごいですね！レス読んで感動しました。13さんも色々な思いがあったのを今日まで乗り越えて来たんですね。年齢で偏見持たれるの本当に悔しいですよね。でも13さんの言う通り、若いから覚えは良いし、飲み込み早いのが売り？ですよね。私も頑張ります。

• 共感0

>> 14 休むのがいやなら病後児保育にあずけてはどうですか❓仕事が休めないときにいく施設ですよ☝私も仕事休めず保育園にあずけれないときはそっちにあずけ… ありがとうございます。14さんも預け始めはきっと苦労なさって、今日まで働いてきたんですよね。私も会社どうこうより、そういう施設も調べて、利用してみようと思います。泣いてる場合じゃない！頑張らなきゃですね。

• 共感0

>> 15 ５サンとかお子さんいるのかな？子供育てる大変さわかってます？私は２ヶ月になる👶がいて私の会社では女性が多く周りの友達も主さん同様保育園に預け… ありがとうございます。そうですよね、５さんの言ってることはごもっともなんですが、一部侵害でした。傷つきました。15さんのレス読んでまた泣きそうになりました。今日スレたててみて良かったです。顔もお互い分からないけどこんなに励まして、応援してもらえるなんて…。

• 共感0

>> 18 ｱﾀｼは実家に預けて働いてます どこの会社も働き始めてｽｸﾞ休まれるのは…困ると思います😥 人手が足りず募集したのに、これじゃあ何の為だか…… ありがとうございます。そうですよね。少し慌てすぎた結果ですよね。会社側に、敢えて保育園が慣れるまでお休みもらった方がいいのかもしれないですね。

• 共感0

私も息子が８ヶ月の時に仕事復帰しました✨復帰する時、先に半月程慣れさせる為に保育園に預けて様子みましたが案の定風邪うつされきました😭子供だからしょうがないと思いながらも仕事しても大丈夫かと不安でした😨
私は子供の体調不良で休んだ時はみんなで食べれるお菓子を持って行ってました‼で迷惑をかけた事は確かなので職場の人達に一言謝ってました。
まずは出勤した時は一生懸命働いて認めてもらい職場の方達と仲良くなり子供の事も理解してもらえる様に頑張りましょう‼‼‼‼‼‼
母は強しですよ😃😃😃😃

• 共感0

>> 24 ありがとうございます。８ヶ月で預けたんですかぁ！８ヶ月なんてすごーく可愛い時真っ盛りですよね。私も保育園の慣らし保育は２週間あったんですけど、通常保育になった途端胃腸炎が発覚しました。どっちにしても病気もらうときはもらっちゃうんですよね…。今日のレス読み返して、参考にしたいと思います。

• 共感0

子供の病気は、預け始めは仕方ないですよ。私も8ヵ月で復帰しましたが、最初の１ヵ月は半分も出社出来なかったです😢

主さんの会社は、出勤形態は融通効く方ですか？旦那さんは、協力的ですか？

私の会社は、融通効く方なので、休んだ週は土日に旦那に任せて休日出勤でカバーしています。

うちは、両親が遠方で頼れませんので、旦那様々です。

先輩ママさんによると、3歳過ぎると驚く程丈夫になるそうです👍

一緒に頑張りましょう！💪

• 共感0

英検あるなら子供教室とか短時間で仕事あるよ。
今の悔しい気持ちとか忘れないでね。絶対いろんなことが身になるから。

• 共感0

>> 26 子供の病気は、預け始めは仕方ないですよ。私も8ヵ月で復帰しましたが、最初の１ヵ月は半分も出社出来なかったです😢 主さんの会社は、出勤形態は… ありがとうございます。正社員で入社したため、休みは固定です。主人は不定休なので、頼れそうにないです。大変なのは今だけですよね…！三歳ぐらいになれば、大丈夫ですよね。ありがとうございます。頑張ります。

• 共感0

>> 27 英検あるなら子供教室とか短時間で仕事あるよ。 今の悔しい気持ちとか忘れないでね。絶対いろんなことが身になるから。 ありがとうございます。もし今の会社が首になったら、他業種にも目を向けた方がいいのかもしれないですね。

• 共感0

私も子供を三人生後半年から預けて働いているので、気持ち良く解りますよ。
子供も違う環境の中頑張っているんですから、お母さんも負けてはいけません。
私も理解のある会社に巡り会うまで何度か転職しました。でも今の会社は勤続十年です（間に二回産休取りましたが）今では「あなたに辞めてもらっては困る」と言ってもらっています😊
厳しい意見もあるけど、それが現実😢
だけど頑張って💪負けないで❗
三歳を過ぎる頃には体も丈夫になりますよ

• 共感0

主さんは給料泥棒なんかではありません。

小さい子供が居る事を理解した上(急な休暇も含む)で
会社側は主さんを受け入れたんです。

私も13才になる子供が居ます。
それだけ大きくなっても、やはりインフルエンザや入院
学校での怪我ETC…

休暇を取る事が多いです。

会社側は、それでも理解をしてくれて
居心地良い空間を作ってくれます。

主さん、会社によります。

ただ5さんみたいな方も世の中に居るのは確かです。
会社には、もちろんハズレもあるということ。

ご自分に１番合っている会社、見つけましょうね(^^)

もちろん今の所で精一杯やってみてからかな(^^)

• 共感0

>> 30 私も子供を三人生後半年から預けて働いているので、気持ち良く解りますよ。 子供も違う環境の中頑張っているんですから、お母さんも負けてはいけませ… 三人のお子さんを生後半年で預けたんですか…。私よりも沢山苦労したはずですよね。尊敬します。私も今の会社でとりあえず頑張りますが、もし解雇になっても、会社はここだけじゃないと思って根気よく探してみます。私もいつか働きやすい環境の職場に出会えたら、「あなたに辞めてもらわれては困る」と言ってもらいたいです。

• 共感0

英検あっても学校教員以外は、子供が自宅にいる時間帯の仕事になりますよね…。

ならばいっそ、自宅でECCでも開いたらいかがでしょう？

テストは独自基準だから落ちる人いないし、開講資金はもらえるし、月謝の半額は講師収入のはず。ネット検索すればフリーダイヤルついてます。

• 共感0

私も息子がいます😃本当に子供ってすぐ病気になるし、思うように仕事もできませんよね😔厳しいかもしれませんが、会社側からしたら、やっぱり欠勤の多さは致命的だと思うんです😔いくら職場の人が理解してくれていても、１人が急に休んだら仕事がまわらないときだってあるのは事実ですよ😔私は文句言われても仕方ないと思います😔実際私も、仕方ないと思って、なんとか堪えて働いてます😔悔しいけど、これが今の社会なんだって自分で言い聞かせてきました😔
主さん、頑張りましょ‼それでも、母は子供のために働かなくちゃ💪いつかは子供さんも身体が強くなって、病気になる事も少なくなります😃それまでの辛抱です💪

• 共感0

お礼>>22

侵害 ×


心外🌕


です。うちに来た二十歳も、店員やらせれば初日から、店で｢子供が気になる｣と泣き出す。そのくせ二言目には｢母は強し｣全然強くない。意味取り違えてます。

つっこみどころ満載なんですよね…

私は子供が三人います。十代の妊娠、出産を見切り発車した親の考えを一度聞きたい。と いつも思います。

主さん、ここでいくら励まされても、現実は自分次第ですよ。リアルで助けてくれる人を見つけてください。

• 共感0

主さんの性格によると思います。

同じような状況になっても、言い方悪いけど、世渡り上手なら解雇されずすむ人もいるし、上司と合わなかったら解雇される人もいる。

主さん次第です。
応援してます。

• 共感0

すいません
5さんは何様ですか？給料泥棒やら、自分の会社の若い子の愚痴言ったりして。
5さんはさぞ仕事も出来て育児も完璧にこなしてるんでしょうね。
落ち込んでる人にそこまで言う権利あるの？人間性疑います

主さん、私も保育園児がいます。気持ちわかります。預け始めは仕方ないです。皆さんおっしゃる通り慣れる日がきますから しばらくは辛抱です(^_^;)
一緒に頑張って強くなりましょう！泣くだけ泣いたら一生懸命働いて努力してみましょ！応援してます！

• 共感0

５番さん。私も19で妊娠。二十歳で出産しましたが。
私は出産前日まで仕事して、子供三人育てて来ました。親に頼った事もありません。
人の人生を他人がとやかく言う権利はありません。
若くても頑張っている人は沢山います。
確かに子供がいるために休まなければいけない事もあります。
では母親は仕事をするなという事でしょうか？頼る親がいなければ仕事をしてはいけないのでしょうか？
母親である事に年齢は関係ありません。

• 共感0

そうだ！そうだ！主さん頑張ろ😤
うちも登園３日目でロタになり休んでますよ💧子どもの調子が悪い時こそそばに居たいですよね、ましてや保育園に預けて離れている時間があるからこそ、せめてそんな時はそばにいて安心だけでも子どもにあげたい！これ正常な母親心理だと思う。
５の意見、そんなのわかってるけど、そういう意見が多い社会が少子化の原因となってるんじゃない⁉休みたくて休むわけじゃないですよ。子どもの病気は不可抗力でしょ⁉
病児保育にしろ何にしろ、具合悪い時にあまり行ったことない場所に預けられたら、子どもは余計辛いでしょ。
主さん、私は病後回復期なら色々なサポートを利用しますが、病気中はそばにいるべきと思ってます。だから嫌味言われても、出勤したら挽回するくらいの働きをします。それでもゴニョゴニョ言う会社なら合わないんだと割り切っていきましょう！母親は一人しかいないんですから。

共に頑張りましょうね💪

• 共感0

>> 31 主さんは給料泥棒なんかではありません。 小さい子供が居る事を理解した上(急な休暇も含む)で 会社側は主さんを受け入れたんです。 私も13… ありがとうございます。この先きっと会社を休まなければならない事が多々あるはずですよね。とりあえずは今の会社の上司の方に理解してもらえるまで頑張って、それでも駄目なら諦めます。

• 共感0

>> 33 英検あっても学校教員以外は、子供が自宅にいる時間帯の仕事になりますよね…。 ならばいっそ、自宅でECCでも開いたらいかがでしょう？ テス… ありがとうございます。そういう道も有りますよね。参考にさせていただきます。

• 共感0

>> 34 私も息子がいます😃本当に子供ってすぐ病気になるし、思うように仕事もできませんよね😔厳しいかもしれませんが、会社側からしたら、やっぱり欠勤の多… ありがとうございます。本当に悔しい思いを乗り越えて頑張ってる方ばかりなのに、自分が情けないです。私も今の会社の上司に何を言われようと、それが現実なんだ、と受け止めなきゃですよね。

• 共感0

>> 35 お礼>>22 侵害 × 心外🌕 です。うちに来た二十歳も、店員やらせれば初日から、店で｢子供が気になる｣と泣き出す。そのくせ二言目… 見切り発車ですか…。十代の出産が何か社会に迷惑かけてますか？極論ですが、20代30代の母親が子供置き去りでパチンコとか育児放棄とか毎日テレビで報道されてますよね。世の中の女性が、年いってるから出産して良い親してるとは限りません。ちなみにうちの親は喜んでましたけど。結婚してから出来た子なので。
漢字の間違え失礼しました。

• 共感0

>> 36 主さんの性格によると思います。 同じような状況になっても、言い方悪いけど、世渡り上手なら解雇されずすむ人もいるし、上司と合わなかったら解雇… ありがとうございます。その通りですよね。私も世渡り上手だったら、少しこの悩みも軽減したかもしれません。私次第ですね。頑張ります。

• 共感0

私も5に反論❗
本当何様ですか❓
絶対あなたのような人のいる会社には勤めたくないですね😁

主さん、話しがズレてすいません🙇
私も1歳4ヶ月の娘を6ヶ月から預けて働いてます。最初の2ヶ月私も仕事になりませんでした。幸い私の職場は女性ばかり、しかも全員子育てしてる方なので本当に理解がありますよ✋私は自らそのような職場を選び働いてます。今回の事で、もりクビになってしまっても必ず良い職場は見つかります。だから、気持を強く持って頑張って欲しい❗
世間の働く母は少なからずそういう逆境に耐えて頑張ってますよ✋ツラいと思うけど、泣いてばかりもいられないよ～😱

応援してる❗頑張って❗

• 共感0

>> 37 すいません 5さんは何様ですか？給料泥棒やら、自分の会社の若い子の愚痴言ったりして。 5さんはさぞ仕事も出来て育児も完璧にこなしてるんでしょ… ありがとうございます。５さんのおっしゃる事も合ってる部分もあるんですが、所々推測で物を言うから傷つきました。気持ち分かっていただけて嬉しいです。今本当に参ってるので、またうるうるしてきました。このモヤモヤな気分は今日までにして、明日は気を引き締めて会社に行きます。頑張ります。

• 共感0

>> 38 ５番さん。私も19で妊娠。二十歳で出産しましたが。 私は出産前日まで仕事して、子供三人育てて来ました。親に頼った事もありません。 人の人生を… あぁ…もう…。今日は泣きっぱなしな夜になりそうです。今の私の気持ちを全て代弁してもらった気分で、本当に嬉しいです。顔も分からないのに、こんなにも真剣に意見いただけるなんて…！

• 共感0

>> 39 そうだ！そうだ！主さん頑張ろ😤 うちも登園３日目でロタになり休んでますよ💧子どもの調子が悪い時こそそばに居たいですよね、ましてや保育園に預け… ありがとうございます。そうですよね。病児保育も頭にはあるんですが、病気中いきなり慣れない場所だと悪化するかなとか考えちゃいますよね。子供を大切に思うが故に割りきれず、矛盾している自分がいます。私も仕事は頑張って、嫌なことは割りきってこうと思います。

• 共感0

ﾜﾀｼも主婦の子持ちです そして今自分の小さな会社を持ってます
が、会社というのはそんなものですよ

• 共感0

私は、5番さんの言ってる事も分かるかな💦給料泥棒は言い過ぎだけどね🙅

[ビル]の方針とか職種によってはﾏﾀﾞﾏﾀﾞお子さんが小さい👩に厳しい会社は沢山ありますし😥仕事に納期があったりｻｰﾋﾞｽ業界とかは厳しいですよね。

正直ﾌｫﾛｰも出来る場合出来ない場合がある☝状況を説明し👌と言われても、鵜呑みしない方が良いかと思います☝ただ、[ビル]はそこ一つでは無いので根気良く理解のある職場探すしか無いと思います🎵

頑張って😺✨

• 共感0