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部下を思いやれない上司

回答17 + お礼4  HIT数 10593 あ+ あ-

らんらん( 35 ♀ 4WoHCd )
12/04/15 03:59(最終更新日時)

こんにちは。職場の上司のことで相談です。

私は今怪我をして、片足ひきずって歩いています。
今日、一人で大量な備品を仕分けし、梱包し、店舗へ発送作業をしました。
通常なら1時間で終わるところ、
足が思うように動かないので2時間かかりました。
その際私の上司はすぐ横にいたにも関わらず
一言も声をかけずずっとPCで仕事をしてました。

普通上司であれば、本心でなくても自分の部下がそんな状況で
業務をしている場合、一言でも声をかけませんか?

大丈夫?
手伝おうか?
(手伝えない場合)大変だけどよろしく

などなど。


よっぽど他の部署の方のほうが、
大変ですね、と声をかけてくれました。


この上司とはしばらく一緒に働いているのですが、
1年目は別の部で仲良くなり、女性としても気に入られてたみたいです。

しかし2年目同じ部になってから態度が急変し、
必要事項以外ほとんど無視され続けました。
もう一人の部下には友達感覚で接し、差別され続けました。

今年に入って多少普通に会話ができるようになったものの、
ほぼ私にだけは目を見て会話しないし、たまにしか笑いません。
仕事について悪かったことは言うが、良かったことはねぎらうこともありません。

かと思えば急に体調のことを気にしたり
荷物を持ってくれたり、食事をおごってくれたりすることがあります。

あまりにも日によって態度が違うので、
今日はどうなんだろうと、業務の確認事項をするのも億劫です。

何度も「こういう人なんだから仕方がない」
と割りきろうとしたのですが、
今日はあまりにも悔しくて泣きながら帰りました。
こんな人の下で今後も働くことはできない、と思うのですが
今労災で怪我の治療をしているし、お金のこともあるので、
簡単には退職できません。

なぜこんな態度をとられ続けるのか理解に苦しみます。

私のことが気に入らないからなのでしょうか?
私はどちらかというとまじめで、業務も自分のできる限り
頑張ってやっているつもりです。
一日ぼーっとして定時で帰る部下には
やさしい言葉をかけているのに・・・。

本当に悔しいです。







No.1778123 12/04/14 00:18(悩み投稿日時)  

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