職場で歳上の後輩を教えていますが、言わないと動かない後輩に日々イライラが募ってい…

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匿名さん（ 27 ♀ ）
16/05/27 23:16(最終更新日時)

職場で歳上の後輩を教えていますが、言わないと動かない後輩に日々イライラが募っています。

何時にやるのか決まっている簡単な事務処理を教えても、声をかけないと動かない。
雑用を教えても自分からはやらない。
本職の部分は私がダブルチェックするようにしているのですが、その間じっと隣で固まっている。
「私がチェックしてる間に〇〇の仕事お願いしていいですか？」と言えば不服そう。

まるで本業の部分を教えてもらうのが私の仕事！と言わんばかりの態度です。
普通新人の間って、お金になる仕事はできない分、雑用など自分にも出来る仕事を頑張ろうって思いませんか？

そんなに本業への思いが強いのかな？と思って、「職場にある本は持って帰って見ても大丈夫ですよ」と声をかけると「あ〜はい...」と一度も持ち帰りません（−＿−；）
メモも取りますが、見返さないので、確実に教えた仕事を「教えてもらってないので出来ないです。」です。
せめて「ごめんなさい。教えて下さい。」じゃないでしょうか！？

愚痴ばかりになってしまいましたが、こういった歳上の後輩への指導方法をご教授お願いいたします。

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