仕事の不公平さを感じます。 薬局で働いてます。 薬局は完全週休二日制とは…

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匿名さん
17/06/11 14:51(最終更新日時)

仕事の不公平さを感じます。

薬局で働いてます。
薬局は完全週休二日制とはなかなかならず、平日の半日、土曜の半日合わせて１日カウントで、週休二日制のところが多いです。

私の薬局は月に一回、半日のところが休みで、完全週休二日制（正確には2.5休）になる週があります。
私は中途採用で、面接の際に薬局が休みのその日はお休みですと言われてました。
ただ、雇用契約書にその記載はなく、所属する薬局に準ずると書いてあります。

今、新卒入社１年目と新卒入社３年目と一緒に働いてますが、その２人は日曜日と半日の日を休んで完全週休二日制です。
そのために人手不足ですが、頑張って乗り切っています。
なのに、私は面接で休みだと言われていた日は他の店舗に応援に行かされます。
ちなみに幹部候補は完全週休二日制の入社３年目の男の子で、別に私が優良株だから長く働かせているわけではありません。

不公平ではないですか、と聞いたら、土曜日は１日出勤の予定だから、私は先に帰して他の人は14時くらいまで働かせているし、土曜日で午後もやる場合もあると言われましたが、私も土曜日帰るのは13時くらいだし、土曜日の午後も仕事があるお店なんてほとんどありません。
2.5休を意識してシフト組んでないからと言われましたが、ある日入社３年目の人に半日の日に出勤させた日は、代わりに他の日の午前だけ休みもらってました。
完全に意識してシフト組んでるじゃないか、とイラッとしました。

契約の段階でこの日は他の店舗に応援だからと言われていれば、他の人がどんな働き方でも構いませんが、言ったことと違う働き方をさせられている横で、私より多く休んでいる人がいるのが、本当にイライラします。

面接で言ったことをきちんと守って欲しい、不公平なシフトを組まないで欲しいという主張はワガママですか？

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