病気の関係で、転職し、生まれて初めて事務の派遣を始めました。 そこの事務ス…

回答4 + お礼2　 HIT数 507 あ+ あ-

匿名さん
18/03/22 11:54(最終更新日時)

病気の関係で、転職し、生まれて初めて事務の派遣を始めました。

そこの事務スタッフさんの引き継ぎで入社したのですが、
その人が、私の教育係になります。
入社11年目の方です。

その人に、業務の質問を、しようと資料を持って聞きに行くと、

「すみませんこれなんで『これは、○○○だから、これやってこうして、あーして。』

と私の質問の途中で答えてきて、勝手にパソコン操作を進めて、最終的にミスにつながったりするんです。
途中で、声をかけても、聞く耳もなく。は？と言われます。
最初の頃は全くわからない仕事の事なので、資料や、パソコン画面を見ただけで、この人はわかるのか！！11年目だもんな、すごいな。
と思ってたのですが、最近はそれのせいで、勝手に進められて、ミスにつながって、怒られて。となります。

誰かのミスも私のせいになります。一方的に怒られて、私が何か言おうとするとまた遮られて、言うだけ言って去ってきます。


『書かれてる、発注の番号があってたら名前が違っても発注していいから。もう聞かないで』と言われたので、

発注の番号がパソコンと、メモ用紙が同じだったので、名前が違ってても、発注したました。
ですが、営業さんの書いたメモ用紙が元々間違ってたみたいで、違うものを発注してしまいました。
その時に、『なんで、名前確認してないの？』って言われました。

言ってること違うよね？って思ってしまいました。

名前がわからないからいけないんだ。と思い。色々な名称を調べて覚えるしかないと思い。休憩時間に、どの物の名称を調べるか、メモ帳に書いてたら。
『何やってるの？』と聞かれたので、
「少しでも覚えたいので、調べようと思って」と言ったら。
『そんなのやったって意味ないから。』と切り捨てられました。

元々いるスタッフにはすごく優しく答えてるのに、私が聞くと。明らかに声のトーンも、喋り方も違います。

正直辛いです。
本当は契約を切りたいくらい。いやです。
他のスタッフの方は皆んな優しいのですが、そのようなやりとりをしてる事は知らないと思います。

やっぱり、私のメンタルを鍛えるしかないのでしょうか。
5年間パティシエとして、厳しい世界で働いてきたつもりでしたが、仕事とはこんなにもイヤイヤ働かないといけないのでしょうか。



18/03/19 18:04 追記
病気とは、
最初の仕事を始めてから、メニエール病、喘息、無月経になり、この3つは通院と、薬の服用で、なんとか仕事をしてました。それくらい、仕事が大好きでした。

ですが、1年程前に、左胸郭出口症候群になり、リハビリを続けてましたが、右もなってしまい。チャックなどがあげれない、ボタンも閉めれないほど手の痺れが酷くなり、これ以上続けることを諦めてしまいました。
これが、前の職種を辞めた理由の病気です。

• 共感！0

• ウォッチリストに追加