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前職より手取りが低い会社に応募しました。(月11万。前職は12万)賞与が多いから…
匿名さん
19/05/19 06:46(最終更新日時)
前職より手取りが低い会社に応募しました。(月11万。前職は12万)賞与が多いからカバーできるかと。
(前職は年2月分、応募先は年4月分)
面接したら賞与は低いこともありうると。
月の手取りも、契約社員ですが時給制で思ったより低い月もありそうです。
正社員登用がありますが、みんななれるわけではない。
給与以外はいいので、他に見つかるか受かるか悩みます。
車屋なら正社員で15万ですが、シフト制です。(子供がいます)
辞退するか、社員目指すか、どちらが合理的でしょうか？
No.2850371 19/05/18 01:28(悩み投稿日時)
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