注目の話題: 主人に子育てを否定されたような気がしてショックでした。 ※親戚の子に対する記述がありますが、決してそのご家族を否定するつもりはありません。主人に色々言; 職場でのいじめ、特定の人が強く当たられてるのに傍観する人たちってなんでですか？私は職場でいじめを受けやすいタイプです。同じ企画で働いている人で強く当たら; なんで最近は、専業主婦叩かれるの？寄生とかさ〜。専業主婦なら家事は完璧なんだろ？とかさただの僻み？笑ちなみにあたしはフルで働いてるけど、

仕事上での評価って、結局、上司との相性で決まるんだな…………。その上司のやり…

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まるもふ（ 76FkCd ）
19/07/16 09:20(最終更新日時)

仕事上での評価って、結局、上司との相性で決まるんだな…………。
その上司のやりたい方向性と自分の興味のある分野が合致しているか。

昨年4月から異動してきた上司の暴走。
仕事の縛りが急にキツくなった。
今まで１時間かけてやってた仕事も30分で出来るはず、と。
その分の超過時間は、「本人の職能の無さ」ということで、残業は認められない。

新しく振られる仕事も。
だいたい上司はさ……自分の好きなことやりたいことをやっていくわけだから、そりゃ短時間で効率よく進められるでしょ。
こっちは一からその知識を学ぶところから取り組まなきゃいけないんだけど。
今、サービス残業が月40時間くらい。

上司が求める職能が無いなら辞めるべきか？
でも、辞めたあとその上司が異動になったらシャクだしな…………。