注目の話題
もうすぐ30になるのですが1ヶ月前に同棲していた彼氏にフラれました。 私の仕事に対する向上心がないことや給料が安いのに転職する気がないことに対して結婚相手
一般的な考えで教えてください。シングルマザーと付き合う時に付き合ってというのは勇気がいる話なんでしょうか。働いていますので金銭面云々で相手に迷惑は掛けませんし、
夫に期待しないようにしていたら、夫にあまり興味がなくなりました 些細な気遣いはしますが、まぁなんでもいっかという感じです あれ?これって結婚してる意味あるの

介護職のイジメ

回答15 + お礼10 HIT数 11375 あ+ あ-

経験者さん
13/12/20 16:49(更新日時)

介護職でのイジメは何故多いんでしょうか。指導をイジメに感じる、明らかにイジメ、明らかにパワハラ、嫌味、愚痴、無視、陰口…本当に頻発してる気がします。皆さん、どんな仕打ちを受けた事がありますか?そんな職場を作らない為にも経験を聞きたいです。果たして働く場所を替えればなくなるものなのか…解決例なんかも知りたいです。

No.2036128 13/12/10 22:58(悩み投稿日時)

新しい回答の受付は終了しました

投稿順
新着順
主のみ
共感順
付箋

No.1 13/12/10 23:55
通行人1 

女の職場だから仕方がない。

No.2 13/12/11 01:07
経験者さん2 ( ♀ )

3K職種で、人柄等求めてたら人材不足で成り立たない。

要するに誰でも良いって話。
底意地悪かろうと腐っていようとオムツ交換してくれる要員を確保出来れば運営側には関係ない話。

だから野放し状態。

管理者は補助金に群がり、福祉なんて名ばかり、金儲け以外に興味ないんだよ。

No.3 13/12/11 01:39
あいちゃん ( 20代 ♀ oosLCd )


新人いじめとして
入った頃やられました
でも仲良くなった日ともいます
いじめてきた人とは うわべでは
仲良くなりましたが
あたしが なつかないからか
影では 悪口言われてます

あとは 泣く泣く子供を諦めたとき
妊娠して 手術したとか
ひろめられ
挙げ句のはてに 誰のこかわからないって
根も羽もない噂を広められました

その後 だいぶたってから
妊娠して 結婚しましたが
マタニティーハラスメントにあい
悔しながらも退職しました

主婦の多い職場なのに
妊婦はいらないと言われました

介護職ってたち悪い
小場ちゃんばっかなんですよね。

No.4 13/12/11 02:40
通行人4 

介護職の時間帯とか、職場のスタッフによって、いじめのあるなしはあると思います。友達は夜間に言ってましたが、スタッフが少なくて楽と言ってました。

No.5 13/12/11 22:53
お礼

本当に、ガッカリする事ばかりですね💧金儲けの運営に、デリカシーのないおバカさんですか😅本当に、信じられないようなイジメというか、もう犯罪ですね。4人の方、コメントありがとうございました。やはり、方針や指導、運営がズサンだと、そういう悪質な環境は無くならない気がします。

No.6 13/12/11 23:43
悩める人6 

介護職ですが、いわゆるブラックな職場と言われる所です。私が働き出して一年数ヶ月。デイサービスはまだまともなんですが、いわゆるお泊まりと言われている、施設なんですが、ずさんです。認知だからと言うわりには薬づけにして、黙らしたり知識がないのに、精神科にも入院出来ない方を入所させて、虐待もあるのに経営者は知らん顔。原因不明で亡くなる方も数人。タイムカードは手書き。と本当に違法な事も多いです。利用者さんが本当に不憫に思いますます。金儲けだけに経営してるんですかね?密告も度々あるのですが、改善されません。黙っているべき?辞めるべきですか?

No.7 13/12/11 23:55
働く主婦さん7 ( ♀ )

新人の頃にそうとうありました。最初は一人一人今日は教えて頂いてありがとうございました。と言って回りましたよ。中堅クラスによくイジメられました。根も葉もない噂、通りがかりに文句を言われる。シカト。でも大御所あたりの方々に大変可愛がられ(多分それも気に食わなかった)やっていけました。それに特養勤務なんで毎日同じ職員と顔をあわせるわけじゃないし、仕事をしに行っていたので割り切りました。沢山の新人が入りやめて行きました。仕事は大好きだったし、体力的にも辛くなかったけど、結婚して妊娠を考えた頃にやめました。なんだかんだで、八年程いました。

No.8 13/12/12 08:11
悩める人8 

私、悩んだりやめたくなったり、頑張ろうと思ったり楽しくなったり、そんな日々をぐるぐるしてる毎日です。職場での、陰口、コミュニケーション不足、時間があれば誰かの悪口大会。そんな、職場に、うんざりです。
気をつけているのは、私は一緒になって陰口は言わない、必要な言葉がけは細かくしていく、時間ができても、職員とかたまらない。それを続けている事で、私との時は、陰口、悪口大会はなくなりました。ただ、私のことは陰では言われていると思いますが。
やっぱり、自分の想いを、しっかり持って、曲げないことも大切だと思います。

No.9 13/12/12 18:50
悩める人9 ( 20代 ♀ )

最近先輩方のイジメに耐えきれずに辞めた者です…

陰口は本当に陰湿で…
仕事内容も教えてもらえず見て覚える
他の人のミスも自分のせいにされたり、八つ当たりばかりでした。

今は心療内科に通っています…

No.10 13/12/13 01:57
専業主婦さん10 

私もいじめで辞めました。入社当初から陰湿な悪口…  その会社は施設開所から六年で退職者百人以上。精神病だと自分で公表していて根拠のない話を広めて引っ掻き回してるおばちゃんをずっと雇っていて、ある男性職員は女性職員を二股してたことが公になりそれについて、全体会議になりました(-ω-;)有り得ない。 ↑の書いてある通り、介護会社は猫の手もかりたいほど忙しいので介護の仕事したい人なら誰でもいんです。誰でもWelcome

No.11 13/12/14 19:19
通行人11 

まったくですね😱
あいつら死ねばよいんだ…
いじめてストレス発散だからな~

No.12 13/12/15 16:27
お礼

>> 6 介護職ですが、いわゆるブラックな職場と言われる所です。私が働き出して一年数ヶ月。デイサービスはまだまともなんですが、いわゆるお泊まりと言われ… コメント、ありがとうございますm(_ _)m泊まりだと、家族さんの目が行きと届かないから、なんでもアリになってしまう事が多いですね。心苦しい。スタッフがずさんだと、直に利用者さんに来てしまうんですね。信頼できる上司がいれば改善もできますが、1人で立ち向かうにはキツすぎる職場が多い気がします。

No.13 13/12/15 16:37
お礼

>> 7 新人の頃にそうとうありました。最初は一人一人今日は教えて頂いてありがとうございました。と言って回りましたよ。中堅クラスによくイジメられました… コメントありがとうございました。何で分からないで当たり前な新人さんにキツくあたる必要があるのか。何か心が狭いんですよね💦8年はすごいですね!8年間、色んな事があったんでしょう。女の子が多い職場、ただでさえ、結婚、出産、旦那さんの転勤などで離職率も高いのに、ダイヤの原石が潰されてしまうのは悲しいです。新人さんも甘やかしと指導のメリハリをつけなければなりませんね。ありがとうございました。

No.14 13/12/15 16:41
お礼

>> 8 私、悩んだりやめたくなったり、頑張ろうと思ったり楽しくなったり、そんな日々をぐるぐるしてる毎日です。職場での、陰口、コミュニケーション不足、… コメントありがとうございました!本当にそうですね。あなたのような方が沢山居れば、本当に良い職場を作れそうです。面接とかで、人の悪口をどう思うか聞いてみようかと思いますが、猫ちゃん被るの上手い人もいるから難しい😱

No.15 13/12/15 16:47
お礼

>> 9 最近先輩方のイジメに耐えきれずに辞めた者です… 陰口は本当に陰湿で… 仕事内容も教えてもらえず見て覚える 他の人のミスも自分のせい… コメントありがとうございました。ホンッと、この世界にいて病気になってしまう人の多いこと😢ただてさえ、利用者さんにストレス受けてるのに、他スタッフにまで陰口言われたら、健康な人でも病みますよ!その時、上司にして欲しかった事はありますか?傷を蒸し返すような質問ですみません。自分は自分の職場がそういう状況になった時、何ができるかを常に考えているので、お聞きしたいです。

No.16 13/12/15 16:52
お礼

>> 10 私もいじめで辞めました。入社当初から陰湿な悪口…  その会社は施設開所から六年で退職者百人以上。精神病だと自分で公表していて根拠のない話を広… コメントありがとうございました。6年で100人ですか😱スゴい💦全国のワーストランクに載っているかもしれませんね💦1人、乱すスタッフがいると、全体的に病んでくる環境ですからね💧運営側は何か対処はしなかったんでしょうか。その職場の管理職はどんな人達でしたか?

No.17 13/12/15 17:01
お礼

>> 11 まったくですね😱 あいつら死ねばよいんだ… いじめてストレス発散だからな~ ホント、人を傷つけて、利用者さんを傷つけて、自分の立場だけで、支配欲にかられたり……正直に言います…他人に傷を負わす奴は死ねばいいのにと思った事もあります。管理職として失格ですが、注意しても、指導しても、話し合いしても効きやしねー💢💢💢ことある毎に辞めてもいいんですよと話すんですが、いいですよと言っているのに辞めやしねー💢💢💢この時ばかりは労基なんて無ければいいのにと思ってしまいます。

No.18 13/12/16 01:59
通行人18 ( ♀ )

やはり人手不足でしょう。どんな人でも採用しますから。若年性アルツハイマーの方をやとったり、日本語が読めない、書けないフィリピンの方を雇ったりするからストレス溜まりますよ。
後は女の職場だからでしょうね。年々、色々な育児の法律ができています。昔はなかった育児休暇、夜勤免除、短時間勤務等。
なので年齢の高い方、独身の方は面白くないと思います。晩婚化で40過ぎのおばさんがそれらの法律の権利を主張するのですから。その仕事のしわ寄せが来るのですから。
利用者さんもいい方ばかりではないですよ。
セクハラする方、何度もテレビのリモコンをおとし、そのたびに拾えとコールすると行った嫌がらせをする方、等などいじめが起こらない方が不思議ですよ。

No.19 13/12/16 13:53
悩める人9 ( 20代 ♀ )

再レスです。
上司にしてほしかったことは指導員を決めてほしかったです。
指導員を決めていれば嫌でも仕事を教えてくれると思うので…

陰口など新人イジメはなくならないかと…
先輩方は管理者・施設長がいない、見てないわずかな隙をみて嫌がらせなどしてきます。

No.20 13/12/17 20:57
OLさん20 

会議どう言うか悩んでる

No.21 13/12/17 21:35
通行人21 

知り合いの人は、お局様に散々ないじめにあい、あまりに辛くて、お局様の前で不覚にも涙が出てしまい号泣してしまったらしいです。

No.22 13/12/17 21:51
お礼

>> 21 そうそう、お局様ですよね⤵泣かれても自分が悪いと思わない様子ですから💦ホント、給料評価制になってほしいし、難関な試験受けないとなれない職種であってほしいと本気で思う事があります。面接、記述、論文試験とか。

No.23 13/12/17 21:57
お礼

>> 19 再レスです。 上司にしてほしかったことは指導員を決めてほしかったです。 指導員を決めていれば嫌でも仕事を教えてくれると思うので… … 再コメントありがとうございます。先生制度ないんですね💦先生が良いと生徒も良く育ちますね。責任の観点から見ても、やっぱり必要ですよね。目を盗んでかぁ💦自分の職場全体の雰囲気は伝わるはずですが、ポイントはどこだと思っていらっしゃいますかね💦

No.24 13/12/17 22:06
お礼

>> 18 やはり人手不足でしょう。どんな人でも採用しますから。若年性アルツハイマーの方をやとったり、日本語が読めない、書けないフィリピンの方を雇った… そりゃ大変な職場だ💦ウチにも中国の方がいますが、日本人より日本人っぽい💦色々本人にはあるんでしょうけど、片言でも思いは伝わります。楽しそうに仕事してますね👍でも、おっしゃる通りですね。措置時代からやってきた人は、現状は生温いかもしれません。利用者さんの性格の悪さ…施設の雰囲気に比例していませんか?

No.25 13/12/20 16:49
通行人25 ( 20代 ♀ )

お局は最狂だからね。
これ読んでたらまだ私はマシなのかなと思う。
女だけの少人数の職場は最悪だよね…(><)

投稿順
新着順
主のみ
共感順
付箋

新しい回答の受付は終了しました

職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧

悩みを投稿する

注目の話題

お悩み解決掲示板 板一覧