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すごく嫌な人がいます。顔もみたくないです。仕事なので無視することもせず、割りきろ…

回答11 + お礼9 HIT数 938 あ+ あ-

匿名さん
17/09/23 19:58(更新日時)

すごく嫌な人がいます。顔もみたくないです。仕事なので無視することもせず、割りきろうと思うのですが、本当に嫌です。

休日になぜこの人の代わりに仕事にこなくてはいけないのか、腹が立って仕方無いです。手当てなんてないです。ボーナスもない。
なんで仕事が出来ない人のフォローまでしなきゃいけないのか。こんなことを思う自分がおかしいのでしょうか…

No.2535922 17/09/21 19:24(悩み投稿日時)

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No.1 17/09/21 21:05
匿名さん1 

その人が全く仕事ができず業務に支障がでているなら、上司に現状を説明し、相談した方がいいと思います。
ただ単に嫌いだからというなら、その人のことを壁だと思う方がいいです。

No.2 17/09/21 21:13
お礼

>> 1 回答ありがとうございます。
上司には相談しているのですが、仕方ないねくらいの反応です。

壁…なるほど。
やってみます。
ありがとう

No.3 17/09/21 21:16
匿名さん3 

おかしくはないですよ。ただ、仕事が出来るあなたは出来ない人より優勢なわけだから困っていないはず。困っていない人は困っている人に手を差し伸べる。これは他人への思いやりの部分だと思います。残念なことに思いやりの心は、思いやりの心でしか育たないのです。今ある姿は今まで関わってくれた人達によるあなたへの思いやりがどれだけだったかの尺度にもなるんです。同時にそれは幸福の尺度でもある。幸せになりたかったら弱いものには優しく。

No.4 17/09/21 22:05
匿名さん1 

1です。
実は私も似たような状況に悩んでおり、他人事と思えませんでした。
上司が頼りないなら、いっそのことその方に業務に支障が出ていることを伝え、何ならできるのかを聞いてみた方がいいのかもしれないですね。休日の返上はお互い嫌でしょうし。

No.5 17/09/21 22:26
お礼

>> 3 おかしくはないですよ。ただ、仕事が出来るあなたは出来ない人より優勢なわけだから困っていないはず。困っていない人は困っている人に手を差し伸べる… 困っているのは私なのですが…

No.6 17/09/21 22:30
お礼

>> 4 1です。 実は私も似たような状況に悩んでおり、他人事と思えませんでした。 上司が頼りないなら、いっそのことその方に業務に支障が出ているこ… そうでしたか…
1さんのコメントは心に響きます。
直接本人に言ってみようと思います。人の話をきかない人なので、聞いてくれるかわかりませんが…。
ありがとう

No.7 17/09/22 08:04
匿名さん7 


手助けといっても許容範囲はありますからね。

自分に支障がない程度に仕方無いから手助けしてあげるのは、まだいいですが、

これ以上手助けなんか出来るか!!ってとこまで来たら、自分の限界点を超えちゃうわけだから、自分自身がおかしくなっちゃいますよ。

胃が痛くなったり、体調崩したりなんてなったら、自分の仕事も出来なくなるし、本末転倒です。






No.8 17/09/22 08:54
通行人8 

休日に出勤しているなら、休日手当はほしいですね。助けるばかりだとやってられない!

No.9 17/09/22 09:59
通行人9 ( 30代 ♂ )

何が気に入らないのでしょうか?
仕事ができないから?
やる気がないから?
フォローするのが嫌だから?
給料の不満?
それらは主さんの努力で変えられるものですか?

No.10 17/09/22 12:33
お礼

>> 7 手助けといっても許容範囲はありますからね。 自分に支障がない程度に仕方無いから手助けしてあげるのは、まだいいですが、 これ以… ほんとおかしくなりそう。
助け合いではなく、ただ甘えてこれぐらいやって当然のように思っているみたいです。

No.11 17/09/22 12:34
お礼

>> 8 休日に出勤しているなら、休日手当はほしいですね。助けるばかりだとやってられない! ありがとうございます。
まさにその通りです。

No.12 17/09/22 12:36
お礼

>> 9 何が気に入らないのでしょうか? 仕事ができないから? やる気がないから? フォローするのが嫌だから? 給料の不満? それらは主さん… 仕事できないからですね。
自分のミスを知らないふりして私のせいにする人なんて、ほんと嫌になります。

No.13 17/09/22 18:27
通行人9 ( 30代 ♂ )

仕事ができないのは誰の問題ですか?
主さんの問題ですか?
だからそうやってその人のことで悩んでいるのでしょうか。
世の中色々な人がいます。いじめや差別やパワハラだってあります。良い人だと思ってた人が何かがきっかけで変わることもあります。そんな色々な人がいる中の1人に過ぎないってことです。
そんな人のために悩む必要あるんでしょうか。
その人のことで悩んでいられるほど主さんは完璧で余裕があるのでしょうか?

No.14 17/09/22 18:57
お礼

>> 13 そういうことではないです
私が完璧なんて言ってないし、余裕があればここに相談していません。
批判したいならば他でしてください。

No.15 17/09/22 21:31
通行人9 ( 30代 ♂ )

ですから、私も人を批判できるほど完璧でも余裕もないし自分のことで精一杯なので、批判のつもりは一切ありません。
でもそう受け取りたくなるんでしょうね。本当に余裕がなければ他人のことをあれこれ言えないんですよ。本人のことで精いっぱいだから。崖で落ちそうになってる人が、他人のことあれこれ言える余裕ないですよね?それと同じです。主さんは本当はそのような状態なのに(人はみな完璧ではないしそうだと思います)、余裕ないはずなのに他人のことで悩んでいるんです。
そんなっことで悩むくらいなら、もっと主さんのためになることで悩んだ方が主さんの幸せになるってことです。
でもそれを後回しにして他人のことで悩んでるんです。そこが解決したからってそこにどれほどの価値があるのでしょうか?
それで主さんの人生が劇的に変わって幸せになれるんでしょうか?
問題はその人だけではありません。もっとひどい人や理不尽なことやいろいろな問題が起きると思います。そのたびにそれらに振り回されてしまうのですか?
批判と受け取るならこれで最後にします。

No.16 17/09/22 21:48
匿名さん3 

嫌ならそこを辞めたらいいのに。
欲を出してしがみついてるから困るんだよ。
相手はもっとあんたを嫌いだよ。
そのことに気が付いたほうがいい。

No.17 17/09/23 05:50
お礼

>> 16 それができたら悩んでいません。
相手が嫌いなことに気づいて、何が変わるんですか?
そんなこと知っています。
他人なのにあんたと言われて不愉快です。

No.18 17/09/23 05:58
お礼

>> 15 ですから、私も人を批判できるほど完璧でも余裕もないし自分のことで精一杯なので、批判のつもりは一切ありません。 でもそう受け取りたくなるんで… おっしゃっていることはわかります。
あなたにとってはそんなことかもしれません。
それは私の問題ではない、自分の力でどうしようもないかもしれない。
悩んだぶんだけ無駄です。
無駄だと思っても、実際その人と接すると嫌な気持ちになる、それを3年繰り返してどうしようもないです。

No.19 17/09/23 06:18
匿名さん19 

その人のせいっていうか、会社の問題だと思います。
休日出勤させられて手当もないのは会社の問題

No.20 17/09/23 06:41
通行人20 ( ♀ )

お礼見て思ったんだけど、それだけ口が達者なら言えばいいじゃない。


「仕事出来ない○さんの為に手当てもないのに休日出勤したくありません!」ってね。


わたしなら言うよ。

その前に、仕事出来ない一人分ぐらい自分がやるわ。


主、実は仕事出来ないんじゃないの?


もしくは、仕事は出来るけど、人の仕事なんてやりたくありません!ってタイプ?


ミスの濡れ衣被されているレベルなら、そう仕事出来る方ではなさそうだけどね。


会社への不満を仕事出来ない?人に八つ当たりしているだけに思ったわ。


火に油を注ぐようでなんだけどね(苦笑)

ま~そうカリカリしなさんなって!


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