注目の話題: 子連れ様にイライラします。私は飲食店に勤める正社員で、高校生の子どもがいます。職場に幼稚園児と小学生のお子さんをもつシングルマザーのパートさんがいるので; うちの会社は祝日も仕事ですが、祝日は毎回休む人が数人います。祝日出られないなら転職したら良いのでは?と思いますが心が狭いかな?; 今弱ってるので、できればちゃんと読んで話を聞いてくだる方にお願したいです。今私は主に職場の理不尽な人間関係が原因で適応障害になり休職していていま２ヶ月目

店舗で働く人が私1人になってしまいました。元々3人体制でしたが、派遣の契約期…

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匿名さん
24/04/14 13:34(更新日時)

店舗で働く人が私1人になってしまいました。
元々3人体制でしたが、派遣の契約期間が8月に切れたためそこから2人でやっていましたが、12月にアルバイトが辞めてしまい、私1人になってしまいました。
事務の人で1人合わない人がいるのでその人が原因で辞めてしまいました。
募集はかけているんですが応募がありません。

なので1月からタイミーを使いはじめ、1人募集をかけ、来てもらっています。
タイミーを使いはじめてから4ヶ月近くが経ちましたが計30人くらいが来て、毎回私1人で教えています。
自分しかできない仕事もあるので、全部を任せられるわけではないですし、休憩中もお客さんが来たら店頭に出ています。

先日、限界が来たのか、泣きながら着替えて泣きながら開店準備をする日がありました。
そのときは営業の人がたまたまいたのでフォローしてくれました。

原因としては事務の人（アルバイトの人も辞めてしまった原因の人）の言動が7、タイミーが3という状況かなと思っています。
1店舗しかないのでヘルプで来てくれる人がいない状況です。

他の部署の人からは上司に言ったほうがいいって言われましたが、直属の上司に相談しても返答が想像つくのでまだ言ってないです。

言わないより言ったほうがいいですよね…