ハローワークの求人

私もハローワーク利用者です。


正にあるあるです(笑


就業条件はある程度は分かっているハズだから、その短期間で辞めた理由となると「仕事を教える教育者に問題がある」「パワハラ」
「セクハラ」など人間関係でしょうね➰ ２人募集の１人だけなら採用してもらった側にも責任あると言えますが…


但し、稀に、事業拡大などで、この人数でまかなえると思ったけど足りなかった的な事はありますょね？


いずれにせよ、ハローワークの窓口で担当の人に確認してもらうのがいいと思います。
面接時の補足事項も侮れないので◎