子供の病気を理由にパートを休みすぎ

レスありがとうございます。

確かに小さい子供を育てながら働くのは相当な覚悟がないと難しいと思います。

肩身の狭い思いもするでしょうし、時には病児保育に預けてでも出勤する・・そんな覚悟がないと無理かも知れません。

逆に家で見ている方が節約になるかも知れません。

今日、とうとう彼女が無断欠勤だったので店長も解雇の覚悟を決めたようで良かったです。