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No.1 17/02/09 13:37
OLさん1
あ+あ-

休んだのは良い判断ですよ。もし無理して出勤すれば、上司は主さんのことを都合のいい駒として見てしまいます。

「こいつはキツく言えば、思うように働いてくれる。だったら働かせておいて給料は払わなくていいや」なんて思われてしまったら、おしまいですよ。

今の仕事がキツイようなら、部署を変えるなり、転職するなりして、自分が働きやすい環境を探せばいいだけ。わたしが主さんの立場なら、今すぐにでも辞めています。痛みを訴えている人に労いの言葉もないのは酷いですよ。

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