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No.5 17/02/27 22:37
匿名さん5
あ+あ-

掛け持ちは違法ではないですけど勤務先によっては29年問題と言ってアルバイトでも社会保険、厚生年金、雇用保険の三点に加入しないアルバイトがいると言う事で取引先から仕事が貰えない場合があります。今の所は公共事業に関係する仕事に限りますが、入ってる場合は病気等で長期で休む場合は休業補償が出ますからメインの業務があって空いた時間に副業と言った考え方も良いかもしれないですね。

5回答目(10回答中)

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