職場で人間関係切り離し無視されてます。周り人が俺に関わると、その人を怒鳴ります。業務連絡も俺だけ、教えてもらえません。相手は、会社の幹部と事務のお局がグルで、お

幹部の方とお局さんだけの単なる意地悪なのか？それとも何か原因があって
主さんを辞めさせたいか？それは、主さんが一番お分かりかと思います。

上司も同僚もどうする事も出来ずにいるのでしょうね。明日は我が身ですから？
やるだけやって、後は静かにしていましょう。

やるだけとは、幹部に物が言える方（社長でしょうか？）に経緯や現状を知らせ、、
『業務連絡もしてくれないので、仕事上支障あり』を訴えご相談してみて下さい。

人間関係を円滑にするのも、業務連絡を怠りなくするのも、会社の発展に欠かせない
事ですから、何かが変わるかと思います。（低姿勢で事をなしましょう。頑張って。）