私の経歴で転職可能でしょうか。 客観的な判断をお願いします。 できれば転職したことのある方や、人事経験者などからご意見聞ければ有難いです。 希

ある程度の職種は、残業のない仕事をするには、効率よく作業をこなす必要があるため、慣れない内は忙しく感じる事もあると思います。
また、人事担当者としては、「人材」が社にもたらす利益を追求したいので、能力が低い人はザルから漏れる可能性があります。
能力が低い人ほど依存傾向が強く、会社や同僚に対して過度な期待を寄せるため、社員として抱えたがらないでしょう。
36協定や労働契約法など、社会人としての常識をつけている人を優遇すると思いますよ！